Ish haqini berish tizimlari. Xodimlarga ish haqini berishning ikkita tizimi mavjud:
Avansli tizim – ushbu tizim asosan vaqtbay ishlovchi xodimlar uchun qo‘llaniladi. Unga muvofiq to‘liq ishlagan xodimlarga hisobot oyning birinchi yarimi uchun belgilangan ish haqining 50 foizigacha avans beriladi. Avans kassadan to‘lov qaydnomalariga asosan beriladi.
Avanssiz tizim –ushbu tizimda ish haqi bo‘yicha korxonaning qarzi faqat hisobot oyi tugagandan so‘ng to‘lov qaydnomalariga asosan beriladi.
Bankdan ish haqi uchun olingan pul mablag‘lari kassadan olingan kundan boshlab uch kun ichida tarqatiladi. Ushbu muddatda olinmagan ish haqi deponentlangan ish haqi deb ataladi, u alohida qaydnomaga ko‘chirilib yoziladi va bankga topshiriladi. Deponentlangan ish haqlari xodimlarning talabiga ko‘ra bankdan darhol olib kelinishi va tarqatilishi lozim.
Do'stlaringiz bilan baham: |
