Omonatlarni ushlab qolish - badallarni qaytarish - APDni taqdim etish
Ish beruvchi sug'urtalangan shaxsning ish haqidan belgilangan muddatlarda ish beruvchining badallari bilan birgalikda elektron EFKAga to'laydigan sug'urta badalini ushlab qoladi.
Sug'urta badallari o'z vaqtida to'lanmagan taqdirda, ularga kechiktirilganlik uchun belgilangan foizlar undiriladi.
Sug'urta badallari ish beruvchi tomonidan Analitik davriy deklaratsiyada (APD) e'lon qilinadi, xodimlarning maxsus toifalari bundan mustasno (eksklyuziv opa-singillar, eksklyuziv opa-singillar, eksklyuziv gidlar, yuk ko'taruvchilar, qatronlar yig'uvchilar va boshqalar).
APD ishlagan kalendar oyidan keyingi oyning oxirgi kunigacha topshiriladi (qarang: Umumiy e-EFKA hujjati: 338446/17-12-2020 , 2021 APD uchun)
Ish haqi bo'yicha sug'urta badallarini to'laydigan shaxslar
Yuqoridagilar amal qiladi:
a) sobiq IKA - ETAM sug'urtalangan shaxslarga va unga qo'shilgan maxsus jamg'armalarga (TAP - OTE, TSP - ETE, TAP - PPC va boshqalar)
b) sobiq OAEE - Dengiz va sayohat agentliklarini sug'urtalash sektorining (sobiq TANPY) ishlaydigan sug'urtalanganlariga
c) sobiq ETAA (TSMEDE, TSAU) ning ishlaydigan sug'urtalangan shaxslariga
d) sobiq ETAA (Huquqiy sug'urta sektori) maoshli mandatiga ega bo'lgan advokatlarga
e) qishloq xo'jaligida ishlaydigan maoshli malakasiz ishchilar va uchinchi davlatlarning repatriatsiya qilingan fuqarolari
f) sobiq ETAP - KO'Bning ish haqi bo'lgan sug'urtalangan shaxslariga
g) alohida toifadagi shaxslarga, masalan:
menejer, bosh menejer, tayinlangan boshqaruvchi yoki qo'shma maslahatchi, kompaniya yoki kooperativ boshqaruvchisi lavozimidagi shaxslar, agar ular olingan to'lovlar bo'yicha qaram ish munosabatlari bilan bog'liq bo'lsa.
mas'uliyati cheklangan jamiyatlar va qishloq xo'jaligi kooperativlarining direktorlar kengashi a'zolari, agar ular ish haqi olsalar.
barcha huquqiy shakldagi kompaniyalarning menejerlari (frilanser sifatida sug'urta badallarini to'laydigan IKE rahbarlari bundan mustasno)
Do'stlaringiz bilan baham: |