Ызбекистон республикаси олий ва ырта

Korxonani tavsiflovchi omillar 
Ustunlik Kamchilik baho 
Korxona menejmenti 

tadbirkorlik madaniyati va falsafasi

maqsadlar va strategiyalar
xodimlarni rag‗batlantirshi tizimi 
. 
Ishlab chiqarish

asbob-uskunalar

ishlab chiqarish liniyalarining 
moslashuvchanligi

ishlab chiqarishni rivojlanish va boshqarish 
sifati 
Ilmiy tadqiqotva loyihalar 

intensivlik va natijalar

nou-xau

yangi axborot texnologiyalaridan foydalanish
. 
Marketing 

sotuvni tashkil qilish

sotuv filiallarini joylashtirish

eng muhim mahsulot turlarining «hayotiylik 
davri» bosqichi 
Kadrlar 

yosh tarkibi

ma‘lumot darajasi

xodimlar malkasi va ularning mehnatini 
rag‗batlantirish 
Moliya

o‗z kapitali salmog‗i (kapital va zahiralar)

moliyaviy holat darajasi

kredit olish imkoniyatlari 
Qisqa xulosalar 
Rezyume qisqa shaklda va ishonchli tarzda biznes-rejaning asosiy pozitsiyalari, 

---

67 
moliyalashtirish ehtiyoji, bozor salohiyati va barcha va boshqalar haqida axborot 
beradi. 
Korxonani tavsiflash bu korxona faoliyat ko‗rsatuvchi tarmoqni, uning 
rivojlanish holati, investitsiyalarni jalb qilishining baholanishini tavsiflashi lozim. 
Tarmoqni tavsiflash undagi iqtisodiy vaziyatga ta‘sir ko‗rsatuvchi ichki va 
tashqi omillar haqidagi ma‘lumotlardan (mavjud kon‘yunktura, kutilayotgan 
raqobatchilar va mahsulot iste‘molchilari, iqtisodiy siyosatning o‗zgarishi va hokazo) 
iborat bo‗lishi kerak. 
Korxona to‗g‗risidagi axborot korxonaning hozirgi holati, uning kuchli va zaif 
tomonlari, tashkiliy-texnik darajasi, menejmenti va zamonaviy talablarga mos kelishi 
haqidagi ma‘lumotlarni qamrab olishi lozim.