Mavzu: bulutli va taqsimlangan hisoblashlar

Bulutli hisoblash nima?
"Bulutli hisoblash" iborasi kompyuter resurslari va xizmatlariga Internetga kirishni taklif qilish usulini anglatadi.

Bulutli hisoblash - bu Internet orqali dasturiy va apparat xizmatlarini taklif qilish uchun turli xil masofaviy xizmatlar tarmog'idan foydalanadigan texnologiya. Foydalanuvchilar serverlarning maʼlumotlarni saqlash, boshqarish va qayta ishlash imkoniyatlari tufayli oʻzlarining mavjud infratuzilmasini yaxshilashlari yoki kengaytirishlari mumkin. U foydalanuvchilardan tizimlarni boshqarish yoki texnik xizmat ko'rsatishni talab qilmasdan qayta ishlash quvvati va ma'lumotlarni saqlash kabi resurslarga talab bo'yicha kirishni ta'minlaydi. AWS, Azure kabi ko'plab bulutli xizmatlar kompaniyalari, Google Cloud Platforma va boshqalar bulut xizmatlarini taklif qiladi.
Bu korxonalarga turli xil resurslar va xizmatlardan, jumladan, saqlash, qayta ishlash quvvati, ilovalar va dasturiy ta'minotlardan asosiy apparat va dasturiy ta'minotni sotib olish va ularga xizmat ko'rsatishni talab qilmasdan kirish va ulardan foydalanish imkonini beradi.
Mijozlar bulutli hisoblash muhitida uchinchi tomon provayderi tomonidan boshqariladigan va qo'llab-quvvatlanadigan kompyuter resurslariga talab bo'yicha Internetga kirish imkoniyatiga ega.
Uskuna va dasturiy ta'minotga ko'p pul sarflashning hojati yo'qligi sababli, firmalar o'zgaruvchan talabga javoban o'zlarining qayta ishlash quvvatlarini tezda oshirish yoki kamaytirishlari mumkin.
Ma'lumotlar va dasturlarni masofadan turib saqlash va ularga internetga ulangan istalgan joydan kirish imkoniyati biznes uchun bulutli hisoblashning yana bir afzalligi hisoblanadi.
Muayyan joylashuv yoki apparat vositalari to'plamiga bog'liqlikdan ozod bo'lganligi sababli, kompaniyalar endi moslashuvchan va mobil bo'lishga qodir.
Asosiy kompyuter resurslarini boshqarish va saqlash bulutli hisoblashda uchinchi tomon provayderi tomonidan amalga oshiriladi, bu esa korxonalarga asosiy biznes operatsiyalariga e'tiborni qaratish imkonini beradi.
Tashkilotlar bo'shatilgan ichki resurslar va AT ma'muriyatining ish yukini kamaytirish natijasida o'z resurslarini yanada samaraliroq taqsimlash imkoniyatiga ega.