Mehnatga munosabat va undan qoiqish jarayoni. Reja: «Mehnatga munosabat» tushunchasining mazmuni, uni tavsiflovchi asosiy omillar va ularning tipologiyasi

Qoniqarli shart-sharoitlar

1.Ishdagi hamkasblar bilan yaxshi munosabatda bo’lish.

2.Smenaning qulayligi, normalashmagan ish kuni.

3.Xilma-xil ishlar turi.

4.Xavfsizlik texnikasi yaxshi.

6.Ish haqi yuqori.

7.Ish jismoniy toliqishni talab qilmaydi.

8.Ish malaka oishrish imkonini beradi.

9.Ish bilan bir maromda ta’lim etishadi.

10.Ma’muriyat yaxshi munosabatda bo’ladi.

11.Tsex (korxona) chiqarayotgan mahsulot muhim va mashhur.

12.Zamonaviy asbob-uskunalar.

13.Mehnat yaxshi tashkil etilgan.

14.Sanitariya va gigiena sharoitlari.

Qoniqarsiz shart-sharoitlar.

1.Sanitariya-gigiena sharoitlari qanoatlantirmaydi.

2.Ish bilan bir xilda ta’lim etishmagan.

3.Og’ir jismoniy ishlar bajariladi.

4.Ish haqi kam.

5.Asbob-uskunalar yaxshi emas.

6.Ish malakani oshirishga imkon bermaydi.

7.Ma’muriyat e’tiborsiz munosabatdabo’ladi.

8.Bir xil ish bajariladi.

9.Smena noqulay tashkil etilgan.

10.Mehnat yaxshi tashkil etilmagan.

11.Zavod chiqarayotgan mahsulot unchalik xaridorgir emas.

12.Ish unchalik bosh qotirishni talab qilmaydi.

13.Xavfsizlik texnikasi yaxshi emas.

14.Ishdagi hamkasblar bilan munosabatlar yaxshi emas va hokazo.
Foydalanilgan adabiyotlar ro’yxati:
1.Abdurahmonov. Q., Bozorov N., Volgin N. va boshqalar. «Mehnat iqtisodiyoti va sotsiologiyasi». Toshkent: «O’qituvchi»-2001 yil, 364-373 betlar.

2.Abdurahmonov Q.H., Holmo’minov Sh.R. «Mehnat iqtisodiyoti va sotsiologiyasi». Toshkent-2004 yil, 153-160 betlar.

3.Shoyusupova. N.T. «Mehnat sotsiologiyasi». Toshkent-2004 yil, 23-31 betlar.

Aim.uz