Ўриндошлик асосида ҳамда бир неча касбда ва лавозимда ишлаш тартиби тўҒрисидаги низомни тасдиқлаш ҳАҚида

IV. Бир неча касбда ва лавозимда ишлаш тартиби
Олдинги таҳрирга қаранг.
20. Ходим томонидан меҳнат шартномасида кўрсатилган ўзининг асосий иши билан бир қаторда айни шу ташкилотда асосий касб ва лавозим бўйича қонун ҳужжатларида белгиланган иш вақти давомида бошқа касб ва лавозимдаги қўшимча ишни бажариш бир неча касбда ва лавозимда ишлаш ҳисобланади.
Ходим томонидан меҳнат шартномасида кўрсатилган ўзининг асосий иши билан бир қаторда айни шу ташкилотда асосий касб ва лавозим бўйича қонун ҳужжатларида белгиланган иш вақти давомида ўша касб ва лавозимдаги қўшимча ишларни бажариш хизмат кўрсатиш зонасини кенгайтириш, ишлар ҳажмини кўпайтириш ҳисобланади.
Бир неча касбда ва лавозимда ишлашга, хизмат кўрсатиш зонасини кенгайтиришга, ишлар ҳажмини кўпайтиришга шундай касб ва лавозим бўйича бўш иш ўрни мавжуд бўлганда ёхуд қонун ҳужжатларида назарда тутилган ҳолларда ходим томонидан вақтинчалик йўқ бўлган ходимнинг вазифаларини бажаришда йўл қўйилади.
(20-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 20 ноябрдаги 920-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 21.11.2017 й., 09/17/920/0281-сон)
Олдинги таҳрирга қаранг.
Олдинги таҳрирга қаранг.
21. Касблар ва лавозимларда бир неча касб ва лавозим асосида ишлашга, хизмат кўрсатиш зонасини кенгайтиришга, ишлар ҳажмини кўпайтиришга, қоидага кўра, жумласига ушбу ходим кирадиган ходимларнинг ана шу тоифаси доирасида рухсат этилади.
(21-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 20 ноябрдаги 920-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 21.11.2017 й., 09/17/920/0281-сон)
Олдинги таҳрирга қаранг.
Касблар ва лавозимларда бир неча касб ва лавозим асосида ишлаш, хизмат кўрсатиш зонасини кенгайтириш, бюджет ташкилоти ходимларининг иш ҳажмини кўпайтириш Ўзбекистон Республикаси Молия вазирлиги ва Бандлик ва меҳнат муносабатлари вазирлиги билан келишган ҳолда вазирликлар ва идоралар томонидан тасдиқланган касблар ва лавозимларда бир неча касб ва лавозим асосида ишлаганлик, хизмат кўрсатиш зонасини кенгайтирганлик, ишлар ҳажмини кўпайтирганлик учун қўшимча ҳақ белгиланиши мумкин бўлган касблар ва лавозимлар рўйхатига мувофиқ амалга оширилади.
(21-банднинг иккинчи хатбошиси Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 20 ноябрдаги 920-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 21.11.2017 й., 09/17/920/0281-сон)
Олдинги таҳрирга қаранг.
22. Ташкилотнинг ходими ушбу Низомнинг 20-бандида назарда тутилган қўшимча ишни бажарадиган муддат, унинг мазмуни ва ҳажми иш берувчи томонидан, ходимнинг ёзма розилиги бўйича белгиланади.
(22-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2016 йил 26 октябрдаги 362-сонли қарори таҳририда — ЎР ҚҲТ, 2016 й., 43-сон, 504-модда)
Олдинги таҳрирга қаранг.
23. Касблар ва лавозимларда бир неча касб ва лавозим асосида ишлаганлик, хизмат кўрсатиш зонасини кенгайтирганлик, ишлар ҳажмини кўпайтирганлик учун қўшимча ҳақ тўланади.
(23-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 20 ноябрдаги 920-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 21.11.2017 й., 09/17/920/0281-сон)
Олдинги таҳрирга қаранг.
24. Касблар ва лавозимларда бир неча касб ва лавозим асосида ишлаганлик, хизмат кўрсатиш зонасини кенгайтирганлик, ишлар ҳажмини кўпайтирганлик учун ходимларга қўшимча ҳақ тўлаш миқдори, агар жамоавий шартномада ёхуд иш берувчи томонидан касаба уюшма қўмитаси ёки ходимларнинг бошқа вакиллик органи билан келишган ҳолда қабул қилинган бошқа ички ҳужжатда ўзгача тартиб назарда тутилмаган бўлса, томонларнинг келишуви бўйича белгиланади.
(24-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 20 ноябрдаги 920-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 21.11.2017 й., 09/17/920/0281-сон)
Олдинги таҳрирга қаранг.
Олдинги таҳрирга қаранг.
25. Бюджет ташкилотларида бир неча касб ва лавозимда ишлаганлик, хизмат кўрсатиш зонасини кенгайтирганлик, ишлар ҳажмини кўпайтирганлик учун қўшимча ҳақ тўлаш миқдори бир неча касб ва лавозимда ишланаётган лавозим бўйича маошнинг (тариф ставкасининг) 50 фоизидан ортиқ бўлиши мумкин эмас (Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамаси томонидан белгиланган ҳолатлар бундан мустасно) ва бюджет ташкилотларининг меҳнатга ҳақ тўлаш фондида назарда тутилган маблағлар доирасида тўланади:
(25-банднинг биринчи хатбошиси Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 20 ноябрдаги 920-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 21.11.2017 й., 09/17/920/0281-сон)
Олдинги таҳрирга қаранг.
Бюджет ташкилотларида бир неча касбда ва лавозимда ишлаётганлик учун қўшимча ҳақ шундай касб ва лавозимдаги иш асосий иш бўйича меҳнат мажбуриятларига киритилган ҳолларда белгиланмайди.
(25-банднинг иккинчи хатбошиси Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 20 ноябрдаги 920-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 21.11.2017 й., 09/17/920/0281-сон)
Олдинги таҳрирга қаранг.
Касб (лавозим) бўйича бир неча касб ва лавозим асосида бажариладиган ишларни бир неча ходим ўртасида тақсимлашга йўл қўйилади.
(25-банднинг учинчи хатбошиси Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 20 ноябрдаги 920-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 21.11.2017 й., 09/17/920/0281-сон)
Олдинги таҳрирга қаранг.
Олдинги таҳрирга қаранг.
26. Қуйидаги ходимлар тоифалари учун касблар ва лавозимларда бир неча касб ва лавозим асосида ишлашга, хизмат кўрсатиш зонасини кенгайтиришга, ишлар ҳажмини кўпайтиришга йўл қўйилмайди:
(26-банднинг биринчи хатбошиси Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 20 ноябрдаги 920-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 21.11.2017 й., 09/17/920/0281-сон)
давлат бошқаруви органлари ходимлари (техник ва хизмат кўрсатувчи ходимлардан ташқари);
давлат бошқаруви органлари ҳисобланмайдиган бюджет ташкилотларининг раҳбарлари, уларнинг ўринбосарлари, шунингдек ушбу ташкилотлар таркибий бўлинмаларининг раҳбарлари ва уларнинг ўринбосарлари, қонун ҳужжатларида белгиланган ҳолатлар бундан мустасно.
(26-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2016 йил 26 октябрдаги 362-сонли қарори таҳририда — ЎР ҚҲТ, 2016 й., 43-сон, 504-модда)