в) талабномалар журналида расмийлаштирилади.
г) ихтиёрий шаклдаги журналда расмийлаштирилади.
61-савол. Иш жараёнида бригада аъзолари устидан назорат кимга юкла-нади?
а) иш бажарувчига (кузатувчига) юкланади.*
б) иш рахбарига юкланади.
в) кузатувчига юкланади.
г) ишга қўювчига юкланади.
62-савол. Иш жараёнида иш бажарувчи (кузатувчи) бригада аъзолари устидан назоратни
қандай олиб бориши керак?
а) иш жараёнида бригада аъзолари устидан иш рахбари тўла назорат олиб бориши керак.
б) ишга қўювчи ва иш бажарувчи томонидан бригада аъзоларига йўриқнома ўтказилгандан кейин
назорат олиб бориш шарт эмас.
в) у иложи борича хавфи кўпроқ иш бажарилаётган жойда бўла туриб, ўз ишини шундай ташкил
қилиши керакки, ўша ерда туриб ишлаётган бригада аъзолари ишини назорат қила
оладиган
бўлсин.*
г) иш бажарувчи ҳар бир бригада аъзосига йўриқнома ўтгандан кейин алоҳида
назорат олиб
бориши керак.
63-савол. Иш бажарувчи (кузатувчи) иш жойидан вақтинча кетиши ке-рак бўлиб қолса
унинг ўрнига ким қолади?
а) иш
рахбари, иш жойини тайёрлашга ва ишлашга ижозат этишга рухсат этувчи қолиши мумкин.
б) ишлар тўхтатилиб, бригада иш жойидан чиқарилади.
в) иш бажарувчи (кузатувчи) иш жойидан вақтинча кетиши таъқиқланади.
г)* иш рахбари, ишга қўювчи ёки наряд бериш хуқуқига эга бўлган ходим қолиши мумкин.
Do'stlaringiz bilan baham: