Ўзбекистон Республикаси олий ва ўрта махсус таълим вазирлиги Ўзбекистон Республикаси бандлик ва меҳнат мунасобатлар

5.1-расм. Персонал парадигмасини шакллантиришга тизимли ёндашув 
Ички меҳнат бозорлари фаолиятининг ўзига хос механизмларини 
ўрганиш меҳнат соҳасидаги ички бошқарув муаммоларини ва биринчи 
навбатда кадрлар сиёсатини турли хил фаолият шаклларини бирлаштирган ва 
бирдамли, масъулиятли ва юқори унумли жамоани яратишни мақсад қилган 
Постиндустриал иқтисодиёт шароитида 
персонал парадигмасининг концептуал 
элементлари 
Персонал компетенцияларини 
шакллантириш ва ривожлантириш
Компетенцияларнинг ҳаётийлик даврини 
бошқариш 
Персонал харажатларини 
оптималлаштириш 
Персонал меҳнати самарадорлигини 
ошириш 
Бош
қарув об
ъе
кти
П
ерс
онал 
конк
урсли у
сту
нли
клари
Бош
қарув 
нати
ж
ала
ри
Ташк
ил
от кон
курсли 
усту
нли
клари

---

ҳолда, компаниядаги ташқи ва ички муҳит ўзгаришларига муносиб жавоб 
бериш учун стратегик тизим сифатида ўрганишни ўз ичига олади. 
Шу нуқтаи назардан кадрлар сиёсати корхона персонали 
манфаатларини ифодалашнинг энг умумлаштирилган шакли сифатида унинг 
фаолиятига ва ривожланишига таъсир этувчи барча шартлар йиғиндисини, 
яъни молия сиёсати, техника сиёсати, тижорат ва инновацион фаолият ва 
ҳ.к.ни ўз ичига олиши лозим.
Кадрлар сиёсати турли даражаларда кўриб чиқилиши мумкин. Хусусан, 
қуйидагилар ажритб кўрсатилади: давлат кадрлар сиёсати, давлат бошқарув 
органларининг кадрлар сиёсати, муниципал кадрлар сиёсати, ташкилот 
(корхона) кадрлар сиёсати. 
Ушбу қўлланмада кадрлар сиёсати асосан корхона (ташкилот) 
даражасида кўриб чиқилади. Бу даражадаги кадрлар сиёсатини корхона 
(ташкилот) мақсадларига оптимал эришишни таъминлайдиган инсон 
ресурсларини бошқариш ишининг асосий йўналиши сифатида тушуниш 
қабул қилинган. 
Давлат кадрлар сиёсати деганда кенг маънода мураккаб ижтимоий 
кўриниш тушунилиб, у мамлакат меҳнат салоҳиятини шакллантириш, 
ривожлантириш ва оқилона фойдаланиш бўйича ижтимоий бошқарув 
субъекти фаолиятининг стратегик йўналишларини камраб олади. 
Давлат кадрлар сиёсати давлатнинг ижтимоий соҳадаги сиёсати муҳим 
таркибий қисми ҳисобланади (5.1-жадвал).