Temperamentni o’rganish testi

ТЕМПЕРАМЕНТНИ УРГАНИШ ТЕСТИ
xар бир рақамда таклиф қилинаётган тщьри фикрдан хоълаганингизни танланг:
1.а) беъаловатсиз, бир жойда щтиролмайсиз
б) қувноқ ва хушчақчақсиз
в) босиқ ва совуққонсиз
г) уятчан ва тортинчоқсиз
2.а) щзингизни тутолмайсиз, қизиққонсиз
б) ишчан ва серьайратсиз
в) изчил ва пухтасиз
г) янги шароитда щзингизни йщқотиб қщясиз
3.а) бетоқатсиз
б) бошлаган ишни охирига етказмайсиз
в) эътиётор ва мулоъазалисиз
г) янги одамлар билан алоқа щрнатишга қийналасиз
4.а) одамлар билан муносабатда чщрткесар ва дангалсиз
б) щзингизга ортиқча баъо беришга мойилсиз.
в) кута оласиз
г) щз кучингизга ишонмайсиз
5.а) қатoий ва ташаббускорсиз
б) янгиликни тез ильашга қобилсиз
в) камгапсиз ва бекорга гап сотишни ёқтирмайсиз
г) ёльизликка осон чидай оласиз.
6.а) қайсарсиз
б) қизиқиш ва майлларингиз қатoий эмас
в) бир маромда, тщхтаб-тщхтаб, шошилмай гапирасиз
г) муваффақиятсизликда тушкунлик ва саросималикни ъис қиласиз.
7. а) тортишувда ъозиржавоб, топқирсиз.
б) муваффақиятсизлик ва ноъушликка осон бардош бера оласиз.
в) щзингизни тутган, тоқатлисиз
г) ёльизликка мойилсиз
8.а) таваккалчиликка мойилсиз
б) ъар хил шароитга осон мослашасиз
в) бошлаган ишни охирига етказасиз
г) тез толиқасиз
9.а) гоъ имиллаб, гоъ ьайрат билан ишлайсиз
б) ъар қандай янги ишга иштиёқ билан киришасиз
в) бекорга кучингизни исроф қилмайсиз
г) нутқингиз сокин, кучсиз, баoзан пасайиб кетади
10.а) кек сақламайсиз ва хадиксирайсиз
б) бирор нарса сизни қизиқтирмай қщйса тез совийсиз
в) кун тартибига, ишда қатoий кетма-кетликка риоя қиласиз.
г) суъбатдошингизнинг характерига беихтиёр мослашасиз.
11.а) эътиросли, интонациялар билан гапирасиз
б) янги ишга тез киришасиз ва осонгина бошқасига кщчасиз.
в) ъаяжонингизни осон жиловлай оласиз
г) йиьлоқилик даражасида сокинсиз
12.а) енгилтак ва қизиққонликка мойилсиз
б) кундалик бир хил машаққатли меънатдан толиқасиз.
в) маoқуллаш ва танбеъларга бепарвосиз
г) щзингиз ва атрофдагиларингизга щта талабчансиз
13.а) баoзан жангари, уришқоқсиз
б) дилкаш, куйинчак, эркинсиз
в) мулойимсиз, сизга нисбатан айтилган пичингларга андишалисиз
г) шубъаланувчан ва бадгумонсиз.
14.а) камчиликларга бетоқатсиз
б) ишчан ва чидамлисиз
в) щз қизиқишларингизда қатoийсиз
г) нозиктаoб ва жиззакисиз
15.а) мимикангиз яққол билиниб туради
б) ифодали мимика, жонли ъаракатлар билан баланд, тез, аниқ гапирасиз
в) ишга секин киришасиз ва бошқасига қийинчилик билан кщчасиз
г) щта аразчисиз
16.а) тез ъаракат қилиш ва ъал қилишга қобилсиз
б) кутилмаган ва мураккаб вазиятда щзингизни йщқотиб қщймайсиз
в) ъамма билан муносабатда бир хилсиз
г) бировга ёрилмайсиз, дилкаш эмассиз
17.а) тинмай янгиликка интиласиз
б) ъамиша тетик кайфиятда юрасиз
в) ъамма нарсада тартибни яхши кщрасиз
г) фаолиятсиз ва журoатсизсиз
18.а) характерингиз шиддатли ва кескин
б) тез уйқуга кетасиз ва тез уйьонасиз
в) янги шароитга қийинчилик билан мослашасиз
г) итоаткор, кщнгилчансиз
19.а) пала-партиш, қарор қабул қилишда шошқалоқсиз
б) мақсадингизга эришишда қатoийсиз
в) инерт, камъаракат, ланжсиз
г) бош
қаларнинг раъмини келтиришга ва ёрдам беришига интиласиз
20.а) кайфиятингизнинг кескин щзгаришига мойилсиз
б) баoзан юзакиликка, чальишга мойилсиз
в) матонатлисиз
г) маoқуллаш ва танбеъларга таoсирчансиз
Неча марта «а», «б», «в», «г» вариантларини танлаганингизни санаб чиқинг. Ъар бир суммани алоъида 5 га кщпайтиринг.
Масалан: «а» варианти 6 марта х 5=30
«б» варианти 3 марта х 5=15
«в» варианти 10 марта х 5=50
«г» варианти 1 марта х 5=5
шундай қилиб сиз жавобларнинг фоиздаги мазмунини олдингиз. Бизнинг мисолимизда «а» варианти – 30%, «б» варианти – 15%, «в» варианти – 50%, «г» варианти – 5%.
Тщрттала вариантлар бщйича фоизлар суммасим 100% дан ошмаслиги керак. Жавобларнинг тщрт варианти темпераментнинг тщрт типига мос келади:
а – холерик тип
б – сангвиник тип
в – флегматик тип
г – меланхолик тип
Агар темперамент типининг фоиздаги кщрсаткичи 40% ва ундан юқори бщлса, унда бу тип устун (доминант) ъисобланади. Бизнинг мисолимизда флегматик 50% га тенг.
30%-35% гача бщлса, бу тип яққол намоён бщлади.
20% - 25% гача бщлса, темперамент сифати етарлича намоён бщлган ва ъисобга олиш керак
15% - кучсиз намоён бщлган
10% - ъисобга олмаса ъам бщлади
Темпераментнинг таoрифи қандай? У ёки бу темпераментли одамлар қандай бщлишади?
Холерик – енгилтак, тийиқсиз тип. Эмоциялари жщшқин, ёрқин, кайфияти тез щзгаради. Нутқи узуқ – юлуқ, бир текис эмас. Бетгачопар, чиқиша олмайди. Бетоқат, кутишни ёмон кщради. Қизиқиш ва майллари доимий эмас. Гоъ имиллаб, гоъ ьайрат билан ишлайди. Доим янгиликка интилади.
Сангвиник – «жонли мувозанатли тип». Щзини тутган, мураккаб вазиятда щзини қщлга ола билади. Нутқи баланд, тез, аниқ. Дилкаш, янги жамоага тез киришиб кетади, сиқиқликни ъис қилмайди, эркин. Янги ишга тез киришади ва шундай тез бошқасига кщчади. Ташаббускор, лекин қарор қабул қилишда кщпроқ пала-партиш.
Флегматик – «мувозанатли, камъаракат тип». Эмоциялари кучсиз, барқарор. Эътиёткор, мулоъаз
али. Камъаракат, инерт. Меoёрида дилкаш. Диққати барқарор, иш жойида аниқ белгиланган тартибга риоя қилади. Қизиқиш ва майллари барқарор. Янги ишга секин киришади, бир ишдан бошқасига секин кщчади.
Меланхолик – «мувозанатсиз, камъаракат тип» бутун эмоциялари яширин, ички кечинмалар кщринишида. Щта таoсирчан, журoатсиз, щз кучига ишонмайди. Қщл ъаракатлари тортинчоқ, ёльизликка, одамовиликка мойил, қийинчилик билан муносабатга киришади. Қизиқиш ва майллари барқарор, янги шароитда щзини йщқотмайди.
Раъбарлар орасида сангвиниклар кщпроқ учрайди – бу щрта бщьин раъбарлари учун кщпроқ мос келадиган тип. Шу бщьин раъбарлари учун меланхолик тип деярли тщьри келмайди – шунинг учун щрта бщьинда меланхолик кам учрайди.
Холерикни ъам раъбарликка тавсия этиш мумкин, лекин уларнинг қизиққонликлари, эмоционал мувозанатсизликлари туфайли жамоа билан щзаро муносабатларда қийинчилик, муаммолар пайдо бщлади.
Флегматикка щрта бщьин раъбари бщлиш учун унинг щта вазминлиги, «терисининг қалинлиги», тепса тебранмаслиги, оператив, тезкор муаммоларни ъал қилишда ъалақит беради. Лекин вазифаларни таълил қилиш ва режалаштиришда унга тенг келадигани йщқ. Шунинг учун у стратегик вазиятларни яхши ъал қилади. Ёки у одатда қщл остига тезкор, оператив ходимларни тщплайди.