Comuni del distretto nord agn an a c al ab r a – bivongi


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COMUNI DEL DISTRETTO  NORD  

 

   AGN AN A  C AL AB R A 



  BIVONGI 



  C AMINI 



  C ANOLO 



  C AULONI A 



 

GIOIOS A  JONIC A 



  GROTTERI A 



  M AMMOL A 



  MARIN A  DI  GIOIOS A 

JONIC A 



  M ART ONE 



  MON ASTER ACE 



  P AZZ AN O 



  PL AC ANIC A 



 

RI ACE 



  ROCCELL A  JONIC A 



  S.  GIOV ANNI  DI  GER AC E 



  SIDERNO 



 

STIGN ANO 



 STILO. 

COMUNE CAPOFILA : CAULONIA 

Piano di Azione e Coesione 

Programma  nazionale  per    Servizi  di  cura  all

’ 

lnfanzia  e  agli  Anziani  non    Autosufficienti 



CUP: F11E15000440001 

 CIG : Z4A176DCB2. 



 

 

AVVISO PUBBLICO 



 

PER  PROCEDURA  COMPARATIVA  PER  LA  SELEZIONE  DI  PERSONALE  ESTERNO 

ALL'  AMBITO  TERRITORIALE  DISTRETTO  NORD  1  PER  IL  CONFERIMENTO  DI 

INCARICO  DI  COLLABORAZIONE  SPECIALISTICA  DI  SUPPORTO  ALLE  ATTIVITA' 

DI MONITORAGGIO E RENDICONTAZIONE DEL PIANO DI INTERVENTO INFANZIA E 

ANZIANI. 

 

Al  fine di assicurare il più  efficiente ed efficace utilizzo delle risorse del PAC Anziani ed  



Infanzia,  l  e  Il  Riparto,  limitando  il  rischio  di  immobilizzazione  finanziarie  improduttive, 

l'Autorità di Gestione presso il Ministero degli Interni, con proprio decreto, ha avviato una 

fase di Azione Standard che i Beneficiari (Ambiti o Distretti) sono tenuti ad avviare, pena la 

revoca del finanziamento; 

Con  nota  n.  9483  del  11.09.2015,  il  Comune  di  Caulonia,  quale  Comune  capofila 

dell’ambito  territoriale

  Distretto  Nord  1  ha  manifestato  il  proprio  interesse  per  la 

realizzazione  dell’azione  standard  di  rafforzamento  tecnico

-amministrativo  mirata 

all’affiancamento dei beneficiari negli adempimenti di monitoraggio e rendicontazione dei 

piani d’intervento appr

ovati a valere sul primo riparto finanziario;  

Al Distretto Nord 1 di Caulonia, comune capofila dei Comuni dell’ambito

, è stata assegnata 

la  somma  di  €  13.468,00  per  l’acquisizione  di  supporto  specialistico  alle  attività  di 

monitoraggio  e rendicontazione del Piano di intervento Infanzia ed Anziani. 

 

Art. 



 Oggetto 

sede di svolgimento dell’incarico

 

 

L'incarico  comporterà  lo  svolgimento  dell'attività  presso  l'Ufficio  di  Piano  dell'Ambito 



Sociale Territoriale Distretto Nord 1 e sarà di supporto agli adempimenti relativi: 

 

1.  AI monitoraggio finanziario, fisico e procedurale del Piano di Intervento secondo Ie 



modalità e Ie scadenze fissate dall'Autorità di Gestione nel SIGECO. Monitoraggio 

delle  schede  progetto  in  cui  si  articola  il  singolo  Piano  di  Intervento.  Attività    di 

supporto  all'elaborazione  della  reportistica  periodica  illustrativa  dello  stato  di 

avanzamento del Piano dl Intervento. 



2.  Alla  rendicontazione  delle  spese  del  Piano  di  Intervento  secondo  le  modalità  e  le 

scadenze  fissate  dall'Autorità  di  Gestione  nel  SIGECO.  Attività  di  supporto  alle 

procedure  di  rendicontazione  delle  spese  effettivamente  sostenute  per  la 

realizzazione delle Schede progetto in  cui si articola  il singolo  Piano di Intervento. 

Attività di supporto all'elaborazione delle attestazioni di spesa dell'Ambito. 

 

Le  attività  eseguite  devono  avere  una  durata  coerente  al  cronoproqramma    del  Piano  di 



Intervento  Infanzia  e  Anziani,  con  riferimento  alla  chiusura  temporale  delle  attività  del  I° 

Riparto e a quelle in atto del II° Riparto. 



 

Art. 



 Durata del contratto Corrispettivo 

 

L'incarico avrà una durata coerente al cronoprogramma del Piano di intervento, Infanzia e 

Anziani, con riferimento, per la chiusura temporale delle attività, a quello del primo Riparto 

sebbene possano nel periodo essere considerate valide anche attività relative al Secondo 

Riparto. 

Dalla  data di  sottoscrizione  del  contratto  I'impegno  previsto  sarà di  un  totale  massimo di 

98 giornate uomo (costo unitario comprensivo di tutti gli oneri sociali ,fiscali e di eventuali 

spese  viaggio  da  e  per  la  sede  di  lavoro  €  136,36  al  giorno)  e  comunque  rapportato 

all’importo effettivo speso, rendicontato e finanziato dai Piani PAC Anziani e/o Infanzia.

 

 



Art. 3 



 Requisiti richiesti 

 

Possono  rispondere  al  presente  avviso,  facendo  pervenire  manifestazione  di  interesse 



secondo Ie modalità di seguito specificate, i candidati in possesso dei seguenti requisiti: 

 

a)  Cittadinanza italiana o appartenenza ad uno Stato membro dell'Unione Europea; 



b)  Godimento dei diritti politici; 

c)  Assenza  di  condanne  penali  che  escludano  dall'elettorato  attivo  e  che  comportino 

I'interdizione  dai  pubblici  uffici  e/o  l'incapacità  di  contrattare  con  la  pubblica 

amministrazione; 

d)  Possesso  di  Laurea  magistrale  o  Laurea  di  vecchio  ordinamento  in  Ingegneria, 

Economia, Matematica, Statistica, Giurisprudenza o equipollenti; 



e)  Esperienza professionale  non inferiore a tre anni con competenze teorico pratiche 

maturate  nell'attività  di  monitoraggio  e/o  rendicontazione  a  supporto  di 

Amministrazioni  centrali,  regionali  o  comunali  titolari/beneficiari  di  interventi  dei 

Programmi  operativi  cofinanziati  dai  Fondi  Strutturali  ovvero  a  supporto  di 

Programmi di Attuazione del Fondo Sviluppo Coesione (ex FAS); 

f)  Esperienza professionale  non inferiore a tre anni con competenze teorico pratiche 

maturate nell'attività di monitoraggio e/o rendicontazione di risorse pubbliche presso 

Enti privati; 

g)  Costituisce 

requisito 

preferenziale 

la 

conoscenza 

documentata 

dall'esperienza  curriculare  del  sistema  informativo  SGP  (Sistema  Gestione 

Progetti)  per  le  attività  di  supporto  al  monitoraggio  e  la  conoscenza  della 

normativa appalti per le attività di supporto alla rendicontazione. 

 

Art. 4 



 Manifestazione di interesse 

 

La  manifestazione  di  interesse  sarà  redatta  su  carta  semplice  (AIl.1)  e  dovrà  contenere 

tutti i dati anagrafici e identificativi del candidato, nonché ogni utile recapito ivi compreso 

quello telefonico, cellulare, mail o di posta certificata. 



Alla manifestazione di interesse dovranno essere allegati a pena di esclusione: 

Curriculum vitae firmato redatto in formato europeo atto a fornire in maniera chiara 



tutte  le  informazioni  in  merito  ai  requisiti  richiesti  nonché  agli  eventuali  ulteriori 

elementi  curriculari  (es.:  esperienze  professionali  pregresse,  specializzazioni  post- 

laurea/dottorati/master  nelle  materie  attinenti  a  quelli  oggetto  dell'incarico, 

abilitazioni  professionali,  conoscenza  lingue  straniere,  conoscenza  dei  principali 

sistemi applicativi web); 

Fotocopia del documento di identità in corso di validità. 



 

In caso dl curriculum non conforme alle prescrizioni del presente avviso il concorrente non 

sarà ammesso alla procedura di selezione. 

 

Le dichiarazioni di cui alla manifestazione di interesse sono rese ai sensi degli articoli 46 e 



47 del Decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. 

La  manifestazione  di  interesse  dovrà  pervenire,  a  pena  di  esclusione,  entro  le  ore 

12:00 del 04.01.2016, firmata tramite: 

a)  PEC al seguente indirizzo: 



istruzione.caulonia@asmepec.it

 

b)  A  mezzo  raccomandata  con  avviso  di  ricevimento  indirizzata  a:  Comune  di 



Caulonia capofila Distretto Nord 1, Via Roma  - 89041 Caulonia (RC) 

c)  Consegna a mano all'Ufficio Protocollo Generale del Comune di CAULONIA. 

 

Non saranno prese in considerazione domande di partecipazione presentate con modalità 



diverse, ovvero pervenute oltre il termine indicato. In ogni caso, qualsivoglia  la modalità di 

invio prescelta, la manifestazione di interesse dovrà pervenire a pena di esclusione entro e 

non oltre la data di scadenza del presente avviso.  

Non farà fede la data dell’ufficio  postale accentante.

 

 

L'Amministrazione  non  si  assume  alcuna  responsabilità  per  la  dispersione  di 



comunicazioni  dipendenti  da  inesatta  indicazione  del  recapito  da  parte  dell’interessato 

oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella 

manifestazione di interesse, né per eventuali disguidi postali o comunque imputabili a fatto 

di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. 

 

Art.5 



 Ammissibilità e selezione delle candidature 

 

Saranno valutate ESCLUSIVAMENTE le domande presentate nei termini. e contenenti Ie 

dichiarazioni richieste. 

La  valutazione  dei  candidati  sarà  effettuata  da  una  Commissione  tecnica  che  sarà 

nominata successivamente.  La Commissione procederà:  ad accertare la  conformità della 

documentazione  presentata  alle  norme  contenute  nel  presente  AVVISO;  a  valutare  i 

curricula presentati attribuendo i punteggi previsti dal presente AVVISO; a formulare  una 

graduatoria dei concorrenti ammessi e di quelli esclusi.  

L'esclusione ha luogo per le seguenti motivazioni: 

-  domanda pervenuta fuori termine o non corredata dai prescritti documenti; 

-  il concorrente non risulta in possesso dei requisiti prescritti. 

L'attribuzione dei punteggi da parte della Commissione avverrà secondo i criteri di seguito 

riportati: 

 

CRITERI DI VALUTAZIONE 





 PUNTEGGIO   

 

 

 

 

Totale massimo punteggio 



 

 

 

 

 

 

         PUNTI 100 

 

Curriculum formativo professionale 

 

Fino a 10 punti:  

-  per  ogni  anno  intero  successivo  al  3°(dal  4°  anno)  punti  2,5  per  ogni  anno  di 

esperienza professionale di cui al punto e) dell’art. 3 del presente avviso.

 

Conoscenza documentata di sistemi di rendicontazione di risorse pubbliche presso 

Enti Pubblici

Fino a punti 50: 

-  1  punto  per  ogni  mese  di  attività  su  sistemi  informativi  e  attività  similari  a  quelle 

richieste svolte per Enti o amministrazioni pubbliche 



Conoscenza documentata di sistemi di rendicontazione di risorse pubbliche presso 

Enti privati 

Fino a 20 punti: 

-  1  punto  per  ogni  mese  di  attività  su  sistemi  informativi  e  attività  similari  a  quelle 

richieste svolte per Enti o amministrazioni private 

 

Punteggio di laurea 

 

Fino a 20 punti: 



-  fino  a  100/110  di  votazione  laurea:  punti  10;  da  101/110  a  105/110  punti  15;  da 

106/110 a 110/110 punti 20. 

 

 

Art. 6 





 Approvazione graduatoria 

 

Una  volta  predisposta,  da  parte  della    Commissione  tecnica,  la  graduatoria  dei  candidati 

idonei  ai  fini  del  conferimento  dell’incarico,  il  Responsabile  del  Servizio  del  Comune 

capofila provvederà, con apposita determinazione, ad approvarla.  

A parità di punteggio sarà nominato il concorrente più giovane di età.  

La graduatoria sarà pubblicata all'Albo Pretorio online del Comune di CAULONIA capofila 

e  sul  sito  istituzionale  di  tutti  i  Comuni  dell'Ambito  E  SUL  SITO  ISTITUZIONALE  DELLA 

Regione  Calabria  e  avrà  valore  di  notifica  cui  non  seguirà  nessuna  ulteriore 

comunicazione. 

Dall'inizio  della  pubblicazione  della  graduatoria  provvisoria  decorreranno  i  termini  per 

I'eventuale  impugnativa. 

La  graduatoria  definitiva    rimarrà  efficace  per  ventiquattro  mesi  dalla  data  della  sua 

pubblicazione    sui  siti  istituzionali  dell'Ente  e  servirà  solo  per  eventuale  sostituzione 

dell'incaricato. 

 

 

Art. 7 





 Norme finali 

 

La  partecipazione  alle  selezioni  comporta  l’accettazione,  senza  riserve,  di  tutte  le 

prescrizioni  e  le  precisazioni  del  presente  avviso,  nonché  di  quelle  che  disciplinano  o 

disciplineranno  lo  stato  giuridico  ed  economico  degli  incarichi  professionali  che 

eventualmente verranno assegnati. 


Il  trattamento  dei  dati  personali  raccolti  per  l’ammissione  dei 

candidati  alla  presente 

selezione, sarà improntato ai principi della correttezza, trasparenza, tutela di riservatezza 

rispetto dei diritti e della dignità dell’interessato sulla base di quanto previsto dal D. Lgs n. 

196/03. 

Ai  sensi  dell’art.  13  del  citato

 

Decreto,  che  prevede  l’obbligo  di  informativa,  l’istituto 



fornisce ai candidati le seguenti informazioni: 

  I  dati  raccolti  attraverso  le  domande  di  partecipazione  a  selezione  saranno  trattati 



esclusione ai fini dell’ammissione degli stessi alla medesima;

 



  Il trattamento dei dati personali verrà effettuato secondo le seguenti modalità: 

- gestione manuale ed informatizzata; 

i dati raccolti verranno trattenuti presso l’Ufficio Distrettuale dei servizi  sociali del 



Distretto Nord Caulonia (RC); 

- il conferimento dei dati richiesto è obbligatorio ed il rifiuto a fornire i dati personali 

determina l’inammissibilità del candidato alla selezione;

 

-  Il  Responsabile  del  trattamento  dei  dati  personali  è  il  Responsabile  del  Distretto 



Nord, dott.ssa Agnese Cavallo. 

L’accesso  agli  atti  attinenti  alle  selezione  è  escluso  fino  alla  conclusione  della  relativa 

procedura, fatta salva la garanzia della visione degli atti la cui conoscenza sia necessaria 

per curare o difendere interessi giuridici. 

Per  quanto  non  espressamente  previsto  dal  presente  bando,  si  fa  riferimento  al  codice 

civile e alle norme vigenti in materia. 



L’Ufficio  distrettuale  dei  servizi  sociali  del  Distretto  Nord,  si  riserva  la  facoltà  di 

modificare,  prorogare,  sospendere  o  revocare  il  presente  bando,  o  parte  di  esso, 

qualora  ne  rilevasse  la  necessità  e  l’opportunità  per  ragioni  di  pubblico  interesse 

e/o  autotutela.  Ai  fini  dell’esecuzione  di  quanto  previsto  dal  presente  avviso 

pubblico,  si  riserva,  altresì,  di  non  procedere  al  conferimento  di  incarico 

professionale  in  presenza  di  candidature  inidonee  e,  ove  necessario,  si  riserva, 

altresì, il diritto di revoca del procedimento in qualsiasi momento.      

 

 

Caulonia lì   07.12.2015.    



       

 

     Il Responsabile del servizio 



                 (Dott.ssa Agnese Cavallo) 

 

       



 

 

 

 

 


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