ПСИХОЛОГИЯ ФАНИДАН ТЕСТ САВОЛЛАРИ
1.Ўта серҳаракат, жаҳлдор, ўзини бошқариши қийин ва оптимистик кайфиятдаги ходимни қайси типга мансуб деб баҳолайсиз?
|
*А)
|
Холерик
|
В)
|
Сангвиник
|
С)
|
Флегматик
|
D)
|
Меланхолик
|
2.Ходимлар орасида мулоқотга киришувчан, вазиятларга мослаша оладиган, етакчиликка мойил, очиқ, масъулиятга нисбатан бефарқликни намоён этишга мансуб тип қайси ?
|
А)
|
Сангвиник
|
В)
|
Холерик
|
*С)
|
Флегматик
|
D)
|
Меланхолик
|
3.Ходимларингиз орасида ҳаракатлари бир маромда, секин ишга киришиб-секин тугатадиган, батартиб, мувозанатли, аммо бепарпволикка мойил тип тип қайси?
|
А)
|
Флегматик
|
В)
|
Сангвиник
|
*С)
|
Меланхолик
|
D)
|
Холерик
|
4.Доимой руҳий тушкнликда, жавраб юрадиган, аммо ўта сезгир ва нозик таб ходимингизни қайси типга мансуб деб ҳисоблайсиз?
|
А)
|
Меланхолик
|
*В)
|
Сангвиник
|
С)
|
Флегматик
|
D)
|
Холерик
|
5.Раҳбарнинг ходимларни бошқаришда уларга кўтаринкилик, ғайрат-шижоат ва руҳий қувват бағишлашга имкон берувчи психологик механизмни топинг?
|
А)
|
Характер
|
*В)
|
Эмоция
|
С)
|
Қобилият
|
D)
|
Ирода
|
6.Ўз ишини билиб бажарадиган, имкониятларига ўзи жавобгарликни ҳис этадиган, барча сабабларни имкониятларига боғлаб баҳолашга мойил бўлган шахсдаги назорат механизми нима деб номланади ?
|
*А)
|
Интернал
|
В)
|
Экстернал
|
С)
|
Субъектив
|
D)
|
Объектив
|
7.Файласуф Суқрот таъбири билан айтганда инсоннинг ўзини ўзи бошқаришида муҳим ўрин тутувчи психологик компонентлар қайсилар?
|
А)
|
Ақл, ирода, эмоция
|
В)
|
Ақл, характер, қобилият
|
С)
|
Ақл, характер, мотивация
|
D)
|
Ирода, характер, қобилият
|
8.Тасаввур қилинг кундалик топшириқларни бажаришда қайси тартибда қуйидаги қайси типдаги фаолият мотивларини инобатга олиш самарали ?
|
А)
|
Кичик вазифани бажариш учун кўп куч сарфлаш
|
В)
|
Катта вазифани бажариш учун кучни тақсимлаб сарфлаш
|
С)
|
Катта вазифага кўп куч сарфлаш
|
D)
|
Кичик вазифага кам куч сарфлаш
|
9.Раҳбарнинг мия фаолиятини эксплуатация қилишни тақозо этувчи процесс қайси?
|
А)
|
Тинглаш
|
В)
|
Эшитиш
|
С)
|
Сезиш
|
D)
|
Пайқаш
|
10.Инсоннинг бирор бир фаолиятни тез ва аниқ, самарали бажаришига имкон берувчи хусусияти-?
|
А)
|
Қобилияти
|
*В)
|
Малака
|
С)
|
Кўникма
|
D)
|
Ўқув
|
11. Раҳбарнинг иш жараёнида зарур тезкор ва муҳим томонлари асосида материални ўзлаштиришини характерловчи хотира тури қайси?
|
А)
|
Оператив
|
В)
|
Образли
|
С)
|
Сўз-мантиқий
|
D)
|
Ҳаракат
|
12. Раҳбарнинг таваккалчиликка мойиллиги қайси психологик хусусиятларига хос саналади?
|
А)
|
Иродага
|
В)
|
Характерга
|
С)
|
Қобилиятига
|
D)
|
Темпераментига
|
13. Раҳбарнинг зийраклиги, фаҳм-фаросати характерининг қандай хусусиятига тааллуқли?
|
*А)
|
Интеллектуал
|
В)
|
Эстетик
|
С)
|
Иродавий
|
D)
|
Эмоционал
|
14.Раҳбарнинг тиришқоқлиги, талабчанлиги ва қатъиятлилиги характерининг қандай хусусиятига хос ?
|
*А)
|
Иродавий
|
В)
|
Эстетик
|
С)
|
Интеллектуал
|
D)
|
Эмоционал
|
15.Раҳбарнинг сезгирлик, сарамжонлик характерининг қандай хусусиятига хос ?
|
А)
|
Иродавий
|
*В)
|
Эстетик
|
С)
|
Интеллектуал
|
D)
|
Эмоционал
|
16.Эмоциялар қуйидаги вазифаларни бажаради:
А) баҳоловчи
B) қўзғатувчи
C) йўналтирувчи
*D) барча жавоблар тўғри
|
17.Ижодий ёндашув бўлмаган, бир қолипда фикрлашга асосланган тафаккур нима деб номланади?
|
*А)
|
Шаблонли
|
В)
|
Мантиқсиз
|
С)
|
Креатив
|
D)
|
Аутистик
|
18.Раҳбарнинг бир муаммонинг ечимини бир неча усулларга асосланиб етишга қаратилган тафаккур турига нима дейилади ?
|
*А)
|
Дивергент
|
В)
|
Конвергент
|
С)
|
Креатив
|
D)
|
Аутистик
|
19.Раҳбарнинг муаммонинг ягона ечим билан чекланишига асосланган тафаккур турига ниа дейилади ?
|
*А)
|
Конвергент
|
В)
|
Дивергент
|
С)
|
Креатив
|
D)
|
Аутистик
|
20.Стресс қуйидагилар билан боғлиқ
А) организм заҳираларининг чарчашидан
*Б) кутилмаган ва оғир вазиятдан
С)ҳар қандай одамнинг таваккалчилик қилиш қобилияти билан
ГД) барча жавоблар тўғри
21.Шахснинг эҳтиёжларини қондириш жараёнида имкониятларини рўёбга чиқара олмаслигига қандай психологик ҳолат деб аталади?
|
*А)
|
Фрустрация
|
В)
|
Аффект
|
С)
|
Тушкунлик
|
D)
|
Қўрқув
|
22.Шахснинг муаммолари, қийинчиликларга нисбатан ўзида куч топа олиши ва чидамлиликни шакллантирилганлигига нима дейилади?
|
*А)
|
Толерантлик
|
В)
|
Релаксация
|
С)
|
Катарсис
|
D)
|
Рефлексия
|
23. Раҳбарнинг ходимлари билан тўғридан-тўғри (горизонтал) бошқарув услуби қайси?
|
*А)
|
Партисипатив
|
В)
|
Демократик
|
С)
|
Либерал
|
D)
|
Авторитар
|
24.Бошқарувдаги аниқ кўрсатмалар бермайдиган, ишга бўлган муносабатини пайқаш қийин бўлган усулни топинг?
|
*А)
|
Либерал
|
В)
|
Демократик
|
С)
|
Партисипатив
|
D)
|
Авторитар
|
25.Ходимларга мустақиллик, эрк беришга асосланган бошқарув усули.......деб номланади.
|
*А)
|
Демократик
|
В)
|
Либерал
|
С)
|
Партисипатив
|
D)
|
Авторитар
|
26. Бошқарувдаги аниқ кўрсатмалар бермайдиган, ишга бўлган муносабатини пайқаш қийин бўлган усулни топинг?
|
*А)
|
Либерал
|
В)
|
Демократик
|
С)
|
Партисипатив
|
D)
|
Авторитар
|
27. Раҳбарнинг иш билан боғлиқ ёзишмаларда фикрни тушунарли баё этишга компетентлиги нима деб номланади?
|
*А)
|
Ёзма мулоқотга қобилиятлилик
|
В)
|
Фикрларни баён этиш қобилияти
|
С)
|
Ақл-заковатли
|
D)
|
Бошқаларни тушуна олиши
|
28. Раҳбарнинг иш жараёнида, вазиятларда ўзини бошқаролмай қолиши натижасида юз берадиган хулқий ва эмоционал ҳолати нима?
|
*А)
|
Стресс
|
В)
|
Аффект
|
С)
|
Фрустрация
|
D)
|
Депрессия
|
29. Жамоа аъзоларининг бир мақсадда ягона бўлиб бирикиши нима?
|
*А)
|
Гуруҳий жипслик
|
В)
|
Гуруҳнинг ягона мақсадга
|
С)
|
Гуруҳий уюшқоқликни шаклланганлиги
|
D)
|
Гуруҳнинг жамоа бўлиб шаклланганлиги
|
30. Раҳбарнинг иш жараёнида, вазиятларда ўзини бошқаролмай қолиши натижасида юз берадиган хулқий ва эмоционал ҳолати қайси ?
|
*А)
|
Стресс
|
В)
|
Аффект
|
С)
|
Фрустрация
|
D)
|
Депрессия
|
31. Раҳбарнинг ўз ғоялари, мақсадлари ва қарорларига ҳамфикр ва қўллаб-қувватловчиларни топиш қобилиятини топинг.
|
*А)
|
Атрофдагиларга таъсир ўтказиш
|
В)
|
Ишонтирувчилик
|
С)
|
Бошқаларни тушуна олиш
|
D)
|
Ҳамкорлик ўрнатиш
|
32. Раҳбарнинг вазият натижасини, очилмаган қирраларини топа олиши, юз бериши мумкин бўлган ҳолатларга тайёр туриши ва чора-тадбирлар кўришга нима дейилади?
|
*А)
|
Истиқболли фикрлаш
|
В)
|
Диагнностик маълумотлар йиғиш
|
С)
|
Тадбиркорлик
|
D)
|
Натижани мўлжаллай олиш
|
|
Download Do'stlaringiz bilan baham: |