Mavzu: insonparvarlik tamoyili

MAVZU: INSONPARVARLIK TAMOYILI

GLOSSARY

1. Inson resurslari: Bu tashkilotning inson resurslarini boshqarish bilan bog'liq faoliyatni qamrab oladigan funksiya.

2. Ishga qabul qilish: Bu tashkilotga kerakli lavozimlarga mos nomzodlarni tanlash va ishga olish jarayonidir.
3. Ish haqi: Bu xodimning ma'lum bir davr uchun oladigan ish haqi.
4. Ish tavsifi: Lavozimning vazifalari, mas'uliyati va talablarini belgilaydigan hujjat.
5. Faoliyatni baholash: Bu xodimning ish faoliyatini baholash va fikr-mulohazalarini bildirish jarayonidir.
6. Karyera rivojlanishi: Bu xodimning martaba maqsadlariga erishish uchun zarur bo'lgan ko'nikmalar va tajribalarni rivojlantirish jarayonidir.
7. Ishdan qoniqish: Bu xodimning o'z ishidan qoniqish darajasi.
8. Mehnatni muhofaza qilish: Bular tashkilot tomonidan o'z xodimlarining xavfsizligini ta'minlash uchun ko'riladigan chora-tadbirlardir.
9. Mehnatni muhofaza qilish: Bular tashkilot xodimlarining sog'lig'ini himoya qilish uchun ko'riladigan chora-tadbirlardir.
10. Ish yuki: Xodimning ma'lum bir davrda bajargan ish hajmi.
11. Biznes madaniyati: Bu tashkilotning qadriyatlari, e'tiqodlari va xatti-harakatlaridan iborat madaniyat.
12. Biznes strategiyasi: Tashkilot o'z maqsadlariga erishish uchun belgilaydigan rejalar va harakatlar.
13. Biznes etikasi: tashkilotning axloqiy qadriyatlari va xatti-harakatlari.
14. Biznes samaradorligi: Bu tashkilotning ma'lum bir davrdagi faoliyati.
15. Biznesni boshqarish: Bu tashkilotni boshqarish jarayoni.
16. Biznes moliyasi: Tashkilotning moliyaviy resurslarini boshqarish bilan bog'liq faoliyat.
17. Tadbirkorlik huquqi: Bular tashkilotning qonuniy majburiyatlarini bajarish bilan bog'liq faoliyatdir.
18. Biznesni rejalashtirish: Bu tashkilotning kelajakdagi maqsadlarini aniqlash va shunga muvofiq rejalar tuzish bilan bog'liq faoliyatdir.
19. Biznes tahlili: Bular tashkilot faoliyatini tahlil qilish bilan bog'liq faoliyatdir.
20. Biznesni rivojlantirish: Bular tashkilotning o'sishi va rivojlanishi uchun amalga oshiriladigan tadbirlardir.
21. Ishbilarmonlik aloqasi: Bular tashkilotning ichki va tashqi aloqalarini boshqarish bilan bog'liq faoliyatdir.
22. Biznesni boshqarish dasturiy ta'minoti: Bular tashkilot tomonidan o'z biznes jarayonlarini boshqarish uchun foydalaniladigan dasturiy ta'minot.
23. Biznes jarayonlari: Bular tashkilot o'z faoliyatini boshqarish uchun foydalanadigan jarayonlardir.
24. Biznes samaradorligi: bu tashkilot resurslaridan samarali foydalanish.
25. Operatsion xarajatlar: Bu tashkilotning o'z faoliyati uchun sarflagan xarajatlari.
26. Biznesdan olinadigan daromad: Bular tashkilotning o'z faoliyati natijasida oladigan daromadlari.
27. Biznes risklari: Bular tashkilot faoliyati davomida duch kelishi mumkin bo'lgan xavflardir.
28. Biznes strategiyalari: Bular tashkilot o'z maqsadlariga erishish uchun belgilaydigan strategiyalardir.
29. Biznes menejeri: Tashkilotni boshqarish uchun mas'ul shaxs.
30. Korxona egasi: Tashkilot egasi va biznesni boshqarish uchun javobgar.