Об организации обучения и проверки знаний по охране труда

---

«УТВЕРЖДАЮ»
Министр труда
Республики Узбекистан
А.А. АБИДОВ
29 июня 1996 г.
«СОГЛАСОВАНО»
Заместитель председателя Совета
Федерации Профсоюзов Узбекистана
Т. САБИТОВ
25 июня 1996 г.
ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ОБУЧЕНИЯ И ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
[Зарегистрировано Министерством юстиции Республики Узбекистан от 14 августа 1996
г. Регистрационный № 272]
Все работники предприятий, включая руководителей, обязаны проходить обучение,
инструктирование, проверку знаний и переаттестацию в порядке и сроки, установленные
для их профессий и видов работ органами государственного надзора и контроля
I. ОБЩАЯ ЧАСТЬ
1. Настоящее Типовое положение устанавливает обязательный порядок проверки
знаний по охране труда у рабочих, руководителей, инженерно-технических работников и
специалистов, связанных с организацией и проведением работ непосредственно на
производстве, а также у лиц, осуществляющих контроль и технический надзор за
безопасным ведением работ (в дальнейшем — руководители и специалисты) в
учреждениях, учебных заведениях, научно-исследовательских институтах, хозяйствах и на
предприятиях (в дальнейшем — предприятия), а также в производственных объединениях,
ассоциациях, корпорациях, концернах, холдингах, ведомствах, министерствах (в
дальнейшем — органы управления) независимо от форм собственности и хозяйствования
в объеме квалификационных требований, определяемых должностными обязанностями и
характером выполняемой работы.
См. 
предыдущую
 редакцию.
2. На основании настоящего Типового положения органы управления разрабатывают
и утверждают свои отраслевые Положения с перечнем должностей работников, чьи
знания по охране труда подлежат проверке и согласовывают их с Управлением охраны
труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан и
соответствующих профсоюзных организаций.
(пункт 2 в редакции 
приказа 
Министерства труда и социальной защиты населения
Республики Узбекистан от 6 июля 2001 г. № 10 (рег. № 272-1 от 20.07.2001 г.) — Бюллетень
нормативных актов, 2001 г., № 14)
См. 
предыдущую
 редакцию.
3. Поступившие на предприятие работники могут быть допущены к самостоятельной
работе только после прохождения ими инструктажей по охране труда, соответствующей
стажировки и проверки знаний.

---

(пункт 3 в редакции 
приказа
 министра труда и социальной защиты населения Республики
Узбекистан от 12 августа 2010 года № 156-Б (рег. № 272-2 от 24.08.2010 г.) — СЗ РУ 2010 г., № 34, ст. 295)
4. На особо опасные работы и на работы по обслуживанию паровых и водогрейных
котлов, грузоподъемных кранов, сосудов, работающих под давлением, электроустановок,
специальных механизмов и машин могут быть приняты лица, имеющие документ о
соответствующем специальном обучении.
5. Общее руководство и ответственность за правильную организацию и проведение
обучения работников безопасным методам работы возлагается на руководителей
предприятий и органов управления. Обучение рабочих и мастеров безопасным методам
работы в подразделениях (цехах) — на руководителей этих подразделений.
6. Контроль за своевременным и качественным обучением работников безопасным
методам работы возлагается на службы охраны труда.