2 Виды (типы) сроков исполнения кд, их характеристика

1 В каком случае должно вводиться ограничение на доступ или прекращение доступа к любой КИ до окончания служебного расследования?
2 Виды (типы) сроков исполнения КД, их характеристика.	Индивидуальный: указан в документе. Типовой: устанавливается нормативно-правовыми актами.
3 Задачи и состав ПДЭК.	Постоянно действующая экспертная комиссия. Состав: Председатель комиссии, заместитель председателя, члены комиссии, ответственный секретарь, служба делопроизводства, рабочие и экспертные группы по направлениям деятельности Функции: координация деятельности указанных выше структурных подразделений; организация разрешительной системы доступа; организация работы по формированию Перечня должностных лиц, имеющих полномочия в отношении отнесения информации к конфиденциальной; организация работы по формированию и созданию Перечня КДИ организации; организация работы по формированию и созданию Реестра КИ и АИС; подготовка предложений по организации разработки и выполнению программ, планов, нормативных и методических документов; подготовка предложений по нормативному регулированию вопросов режима конфиденциальности информации; определение порядка снятия грифа ограничения доступа. рассмотрение запросов гос. и не гос. структур, юр. лиц и граждан о снятии грифа ограничения доступа; подготовка экспертных заключений на КДИ; принятие решения о передаче КДИ другой организации; подготовка и предоставление руководству организации предложений по порядку определения размеров ущерба от утраты или утечки КДИ; подготовка и предоставление руководству организации предложений по отнесению информации к конфиденциальной рассмотрение проектов договоров (государственных контрактов), в том числе международных, о совместном использовании конфиденциальной информации; выдача заключений на изменение Перечня КДИ; выдача заключений на защиту разрабатываемых и разработанных всевозможных АИС координация работ по организации сертификации технических средств защиты конфиденциальной информации, лицензированию деятельности организации; решение вопросов о продлении срока конфиденциальности документов и информации.
4 Задачи многоуровневой технология разграничения доступа.	Разрешительная система решает следующие задачи — ограничения и регламентации состава сотрудников, функциональные обязанности которых требуют знания секретов фирмы и работы с ценными документами; — строгого избирательного и обоснованного распределения документов и информации между сотрудниками; — обеспечения сотрудника всем необходимым для реализации своих служебных функций (документами, делами, базами данных, информацией, техническими средствами и т. д.); — беспрепятственного прохода сотрудника в здание фирмы, в конкретное рабочее помещение (режимную, контролируемую зону), к выделенному ему офисному рабочему оборудованию и компьютеру; — исключение возможности для посторонних лиц несанкциони­рованного ознакомления с конфиденциальной информацией в про­цессе работы сотрудника с документами, делами и базами данных; — рациональное размещение рабочих мест сотрудников, при котором исключалось бы бесконтрольное использование сотрудни­ком защищаемой информации (коллективный контроль за работой сотрудников).
5 Какие процедуры выполняются при любом виде учета КД?	индексирование документов; первичная регистрация (запись) исходных сведений о документе; последующая запись рабочих сведений о документе; формирование СИБД (