85-мақсад: Мамлакатда янги иш ўринлари яратиш, аҳоли даромадларини ошириш
ва шу орқали 2026 йил якунига қадар камбағалликни камида 2 баробар қисқартириш.
|
|
|
Аёллар орасидаги ишсизлик даражасиникамайтириш, ишсиз хотин-қизларни давлат ҳисобидан касб-ҳунарга ўқитиш.
|
1. Хотин-қизларни касбга ўқитиш ва бандлигини таъминлаш дастурини ишлаб чиқиш.
Бунда:
ҳар йили тасдиқланадиган касб-ҳунарга тайёрлаш, қайта тайёрлаш ва малакасини оширишга оид давлат буюртмасида касб-ҳунарга ўқитиладиган хотин-қизлар улушини йилдан-йилга ошириб бориш;
хотин-қизларни касб-ҳунарга ўқитиш ҳамда тадбиркорлик фаолиятини йўлга қўйиши учун кўмаклашиш мақсадларида субсидиялар ажратиш;
|
Норматив-ҳуқуқий ҳужжат лойиҳасига таклиф тақдим этиш.
|
Ҳар йили январь ойида
|
–
|
Туман ҳокимининг ўринбосари В.Джураев
|
Туман маҳалла ва оилани қўллаб-қувватлаш бўлими (Ч.Қувондиқова),
туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш маркази (А.Қорёғдиев)
|
|
|
Иш билан банд бўлмаган хотин-қизларни тадбиркорлик ва ўзини ўзи банд қилиш бўйича комплекс чора-тадбирларни амалга ошириш.
|
Ҳудудлардааёллар тадбиркорлигини ривожлантириш дастурини ишлаб чиқиш.
Бунда:
хотин-қизларни тадбиркорликка ўқитиш ва бизнесга жалб қилиш.
|
Вазирлар Маҳкамасининг қарори лойиҳасига таклиф тақдим этиш.
|
2022 йил
март
|
Ҳисоб-китоблар асосида
|
Туман ҳокимининг ўринбосари В.Джураев
|
Туман маҳалла ва оилани қўллаб-қувватлаш бўлими (Ч.Қувондиқова), Савдо-саноат палатаси туман бўлими (Ф.Мақсудов), туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш маркази (А.Қорёғдиев), туман иқтисодий тараққиёт ва камбағалликни қисқартириш бўлими (И.Юлдашев)
|
|
|
Маҳаллалар кесимида камбағал тоифадаги оилалар, аёллар ва ёшларнинг ягона электрон ҳисобга олиш тизимини яратиш, камбағалликни қайта тикланиш хавфини бартараф этиш.
|
1. Камбағал оилалар билан манзилли ишлаш тизимини автоматлаштириш. “Темир дафтар”, “Ёшлар дафтари”, “Аёллар дафтари”ни “Ижтимоий ҳимоя ягона реестрига” интеграция қилиш;
2. Камбағал аҳоли ва камбағаллик рискига тушиш эҳтимоли юқори аҳолига тақдим этиладиган ёрдамларни фақат ижтимоий ҳимоя ягона реестри орқали амалга ошириш.
3. Аҳолини камбағалликдан чиқариш йўналишида мавжуд инструментларни янада такомиллаштириш ва манзиллилигини таъминлаш.
4. Бизнеснинг ижтимоий масъулиятини рағбатлантириш. Бунда, биринчи навбатда, меҳнат жамоасига муносиб ойлик маошларни белгилаш ва уларга қўшимча “ижтимоий пакет”лар тақдим этиш, шунингдек, ишлаб чиқаришни кенгайтириб бориш ҳисобига қўшимча иш ўринлари яратиш масалаларига эътибор қаратиш.
5. Аҳолининг эҳтиёжманд қатлами таркибини мониторинг ва баҳолаб бориш, уларга ижтимоий ёрдам кўрсатиш мезонларини ҳудуднинг ижтимоий-иқтисодий ривожланишини инобатга олиб такомиллаштириш механизмларини татбиқ қилиш
|
Туманчора-тадбирлар лойихасини тайёрлаш ва тасдиқлаш.
Таҳлилий ахборот ва таклифлар киритиш
Ўзбекистон Республикаси Президенти қарори лойиҳасига таклиф тақдим этиш.
|
2022 йил июнь
2022 йил май
2022 йил март
|
Ҳисоб-китоблар асосида
|
Туман ҳокимининг биринчи ўринбосари А.Янгиев
|
Туман иқтисодий тараққиёт ва камбағалликни қисқартириш бўлими
(И.Юлдашев),
Туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш маркази (А.Қорёғдиев)
|
|
|
