Культура и традиции государственной службы Культура государственной службы Канадская государственная служба отличаетcя особой культурой и служебной этикой, которые развились в связи: - с необходимостью завоевать доверие общества; - с желанием служить интересам общества, следуя намеченному министрами курсу;
- с бережным отношением к государственным средствам и ответственному использованию «налогов, уплачиваемых гражданами»;
- с желанием приносить пользу своим согражданам;
- с многолетней традицией предоставления беспристрастных, профессиональных советов и услуг.
Профессиональная государственная служба - В Канаде государственных служащих назначают на основе принципа личных профессиональных достоинств, а не по политическим или бюрократическим соображениям
- Государственные служащие подчиняются кодексам и законам, но должны принимать решения, соответствующие этическим принципам и несут личную ответственность за свои действия
- Государственная служба действует в рамках режима подотчетности
- Министры отвечают перед Палатой общин (и гражданами) за исполнение государственных обязанностей и за действия государственных служащих
Кодекс ценностей и этики Государственной службы
Кодекс ценностей и этики государственной службы - Кодекс ценностей и этики государственной службы
- Разработан Рабочей группой внутри государственной службы в результате проведения многочисленных консультаций с государственными служащими (с использованием электронных средств связи, фокус-групп и личных собеседований).
- Включил в себя наработки Специальной группы по вопросам ценностей и этики государственной службы,
- Принят за основу при разработке Административных правил, утвержденных Советом Казначейства.
- Предназначен – для привития принципа добросовестного подхода к работе во всех государственных органах, укрепления доверия к государственной службе и снабжения государственных служащих руководящими указаниями.
Do'stlaringiz bilan baham: |
