Философия

§ 1. Философско-экономический образ мышления 543 
другое: во все эпохи развития цивилизации прибавочный продукт 
(продукт труда, создаваемый работниками сверх того, что нужно 
им для жизни) достается не только собственникам средств произ­
водства, но и идет на нужды всего общества, он составляет эконо­
мическую основу всей человеческой цивилизации. Поэтому Маркс 
решительно выступил против того, чтобы даже в будущем обще­
стве прибавочный продукт доставался только рабочим. 
По словам Маркса, анатомию гражданского общества следует 
искать в политической экономии. В этом заключается глубокая 
истина, если ее не абсолютизировать, не возводить во все опреде­
ляющий, все детерминирующий фактор, в особое бытие, которое 
определяет всю духовную жизнь общества по принципу «бытие 
определяет сознание». Это неверно. Сознание изначально и орга­
нично включено во все звенья экономической жизни общества: 
ведь субъектом экономических отношений является человек, об­
ладающий сознанием. Он сознательно производит и осуществляет 
обмен, куплю и продажу. Все его действия определенным образом 
мотивированы и включены в нескончаемую цепь потребностей, 
целеполаганий, волевых действий, ответственности, правосозна­
ния и т.д. Общество во всем его объеме — это субъектно-объектная 
реальность, и было бы неверным искать тут пресловутую «первич­
ность и вторичность», запутываясь в паутине загадки «курицы и 
яйца». 
Экономическая жизнь есть социальный процесс, в котором 
люди выступают и в качестве непосредственных деятелей конкрет­
ного хозяйства, и опосредованно в качестве «частей» общехозяй­
ственного организма. 
Связи людей, складывающиеся между ними в процессе произ­
водства, образуют сложную структурно-функциональную и иерар­
хически-соподчиненную систему; эта система образует то, что на­
зывают производственными отношениями. Она охватывает и от­
ношения к средствам производства, т.е. форму собственности, и 
связи между людьми в процессе обмена, распределения и потреб­
ления создаваемых благ, и отношения людей, обусловленные их 
производственной социализацией, т.е. выражающие разделение 
труда, и отношения сотрудничества и соподчинения — управлен­
ческие отношения, и все другие отношения, в которые вступают 
люди. 
В современном производстве, в котором все большую роль иг­
рает система управления, немалое значение приобретают отноше­
ния, складывающиеся в результате подбора и расстановки кадров 
с учетом их способностей, опыта, интересов и нужд самого произ-

---

544