|
Bandlik psixologiyasi
Bandlik psixologiyasi - turli nashrlarda sanoat tashkilotining psixologiyasi, I-O psixologiyasi, ish psixologiyasi, tashkiliy psixologiya, ish va tashkilot psixologiyasi, kadrlar psixologiyasi yoki iste'dodlarni baholash deb nomlanadi - ish va o'qish paytida odamlarning ish faoliyatini o'rganadi. Bu tashkilotlarning faoliyati va ishdagi shaxslar va odamlar guruhlari xatti-harakatlari to'g'risida tushunchalarni rivojlantiradi. Bandlik psixologi samaradorlik, samaradorlik va ishdan qoniqishni oshirishga qaratilgan.
Britaniya Psixologik Jamiyatining ma'lumotlariga ko'ra, mehnat psixologiyasi "odamlarning ishdagi va mashg'ulotlardagi samaradorligini, tashkilotlarning qanday ishlashini, shaxslar va kichik guruhlarning ishda o'zini qanday tutishini anglatadi. Psixologiyaning ushbu bo'limi maqsadi samaradorligini oshirishdir. tashkilot va individual ishdan qoniqishni yaxshilash. "
Do'stlaringiz bilan baham: |
