Ishlanadi ijtimoiy sug‘urta

Nazorat savollari
1.Vaqtincha mehnatga qobiliyatsizlik bo‘yicha tayinlanadigan nafaqa.
2.Vaqtincha mehnatga qobiliyatsizlik bo‘yicha tayinlanadigan nafaqa nafaqa miqdori.
3.Ijtimoiy sug‘urta bo‘yicha nafaqalarni tayinlash uchun umumiy ish stajini aniqlash va hisoblash tartibi.
4.Homiladorlik va tug‘ish bo‘yicha nafaqa.


Test savollari
1.Xodimalarga tuqqunga qadar va tuqqanidan keyin jami necha kalendar kunga taʼtil beriladi?
A) 126 kalendar kun
B) 130 kalendar kun
S) 120 kalendar kun
2. 2010 yildan homiladorlik va tug‘ish bo‘yicha nafaqalar qaysi mablag‘lari hisobidan to‘lash tartibi amal qiladi?
A) ish beruvchining o‘z mablag‘laridan va budjet tashkilotlarida ishlovchi ayollarga esa tegishli budjetlar mablag‘laridan
B) Byudjetdan tashqari Pensiya jamg‘armasi mablag‘laridan
S) Ijtimoiy sug‘urta jamg‘armasi mablag‘laridan
3. Homiladorlik va tug‘ish taʼtilining nafaqasi qanday miqdorda to‘lanadi?
A) 12 oylik ish stajiga ega bo‘lganda – o‘rtacha oylik ish haqining 75%i, ish staji bir yildan ortiq bo‘lganda 100%i to‘lanadi
B) 10 oylik ish stajiga ega bo‘lganda – o‘rtacha oylik ish haqining 75%i, ish staji bir yildan ortiq bo‘lganda 100%i to‘lanadi
S) 5 oylik ish stajiga ega bo‘lganda – o‘rtacha oylik ish haqining 75%i, ish staji bir yildan ortiq bo‘lganda 100%i to‘lanadi
4. 1919 yilda «Onalikni himoya qilish to‘g‘risida”gi 3-sonli Konvensiya qachon qabul qilingan?
A) 1919 yil, 1952 yilda qayta ko‘rib chiqilgan yilda
B)1920 yil, 1952 yilda qayta ko‘rib chiqilgan yilda
S) 1930 yil, 1952 yilda qayta ko‘rib chiqilgan yilda
5. XMTning 102-sonli Konvensiyasi va ijtimoiy taʼminot Yevropa kodeksida homiladorlikda va tug‘ruqda beriladigan yordam pulining to‘lanishi lozim bo‘lgan minimal vaqt davri qancha?
A) 12 hafta
B) 10 hafta
S) 20 hafta
Mustaqil ish mavzulari
1.Vaqtincha mehnatga qobiliyatsizlik, homiladorlik va tug‘ish bo‘yicha nafaqalarni hisoblash tartibi.
2.Bola tug‘ilganda beriladigan suyunchi.
3.Bola tug‘ilganda beriladigan nafaqalarni tayinlash va to‘lash.
4.Nafaqalarni to‘lash yuzasidan nazorat o‘rnatish.