1.58. Ra’noxon HAMDAMOVA – kimyo kafedrasi laborantiga 2021-yil 29-noyabrdan 2022-yil 28-noyabrgacha ishlagan vaqti uchun 19 ish kunidan iborat 2022-yil 1-iyuldan 26-iyulgacha navbatdagi mehnat ta’tili berilsin. Unga 24 ish kuni hisobidan ta’til puli to‘lansin. Ishga chiqish vaqti 2022-yil 27-iyuldan.
Asos: R.Hamdamovaning arizasi, mehnat ta’tillari jadvali.
Buyruq bilan tanishdim: _______ _________
imzo sana
Rektor v.v.b. R.Shukurov
264-k
01.07.2022-yil
Kadrlar shaxsiy tarkibiga oid:
1. Ishga qabul qilish to‘g‘risida:
1.1. Mukaddasxon EGAMBERDIYEVA – 2022-yil 14-iyundan universitet yuridik byurosi huquqshunosi lavozimiga 1,0 (to‘liq) asosiy ish o‘rniga ishga qabul qilingan hisoblansin va unga YTJning 12-razryadi bilan byudjetdan tashqari mablag’lar hisobidan oylik maosh belgilansin.
Asos: M.Egamberdiyevaning arizasi, MKning 82-moddasi, 2022318-sonli mehnat shartnomasi.
Buyruq bilan tanishdim: _______ ________
imzo sana
1.2. Jamoldin NAZIRKULOV – 2022-yil 1-iyuldan raqamli ta’lim texnologiyalari markazi raqamli ta’lim texnologiyasini joriy etish bo‘lim boshlig‘i lavozimiga 1,0 (to‘liq) asosiy ish o‘rniga ishga qabul qilinsin va unga YTJning 9-razryadi bilan to‘lov-kontrakt mablag‘lari hisobidan oylik maosh belgilansin.
Asos: J.Nazirkulovning arizasi, MKning 82-moddasi, 2022319-sonli mehnat shartnomasi.
Buyruq bilan tanishdim: _______ ________
imzo sana
2. Boshqa ishga o‘tkazish to‘g‘risida:
Zulfiya NAZIROVA – xo‘jalik bo‘limi ko‘cha supuruvchisi 2022-yil 1-iyuldan egallab turgan lavozimidan ozod etilib, mazkur bo‘lim farroshi lavozimiga (ustama ish haqi saqlangan holda) o‘tkazilsin va unga YTJning 1-razryadi bilan to‘lov-kontrakt mablag‘lari hisobidan oylik maosh belgilansin.
Asos: Z.Nazirovaning arizasi, mehnat shartnomasiga kiritilgan o‘zgartirish, MKning 92-moddasi.
Buyruq bilan tanishdim: _______ _________
imzo sana
Do'stlaringiz bilan baham: |
