19.04.2022
Kadrlar shaxsiy tarkibiga oid:
1. Ishga qabul qilish to‘g‘risida:
Azizjon ANVAROV – 2022-yil 19-apreldan o’qitishning texnik vositalari bo’limi texnigi lavozimiga ishga qabul qilinsin va unga YTJning 4-razryadi bilan to‘lov-kontrakt mablag‘lari hisobidan oylik maosh belgilansin.
Asos: A.Anvarovning arizasi, MKning 82-moddasi, 2022290-sonli mehnat shartnomasi.
Buyruq bilan tanishdim: _______ ________
imzo sana
2. O‘rindoshlik asosida ishga qabul qilish to‘g‘risida:
2.1. Maftunaxon HOKIMJONOVA – Pedagogika nazariyasi va tarixi mutaxassisligi 1-kurs magistranti 2022-yil 19-apreldan 2021-2022-o‘quv yili yakunigacha o‘rindoshlik asosida 0,25 ish o‘rnida ijtimoiy gumanitar fanlar kafedrasiga o‘qituvchi lavozimiga ishga qabul qilinsin va unga bazaviy lavozim maoshi to‘lov-kontrakt mablag‘lari hisobidan 1227813 so‘m miqdorida belgilansin.
Asos: M.Hokimjonovaning arizasi, MKning 160-moddasi, OT to‘g‘risidagi nizom, 2022291-sonli mehnat shartnomasi.
Buyruq bilan tanishdim: _______ ________
imzo sana
2.2. Shaxnoza MAQSUDOVA – Lingvistika (ingliz tili) mutaxassisligi 1-kurs magistranti 2022-yil 19-apreldan 2021-2022-o‘quv yili yakunigacha o‘rindoshlik asosida 0,25 ish o‘rnida amaliy ingliz tili kafedrasiga o‘qituvchi lavozimiga ishga qabul qilinsin va unga bazaviy lavozim maoshi to‘lov-kontrakt mablag‘lari hisobidan 1227813 so‘m miqdorida belgilansin.
Asos: Sh.Maqsudovaning arizasi, MKning 160-moddasi, OT to‘g‘risidagi nizom, 2022292-sonli mehnat shartnomasi.
Buyruq bilan tanishdim: _______ ________
imzo sana
2.3. Anorxon JO‘RABOYEVA – Biologiya yo‘nalishi 2-kurs talabasi 2022-yil 19-apreldan taqvim yil yakunigacha o‘rindoshlik asosida 0,5 ish o‘rnida zoologiya va umumiy biologiya kafedrasiga laborant lavozimiga ishga qabul qilinsin va unga YTJning 4-razryadi bilan to‘lov-kontrakt mablag‘lari hisobidan oylik maosh belgilansin.
Asos: A.Jo‘raboyevaning arizasi, MKning 160-moddasi, OT to‘g‘risidagi nizom, 2022293-sonli mehnat shartnomasi.
Buyruq bilan tanishdim: _______ ________
imzo sana
Do'stlaringiz bilan baham: |
