Korxona, tashkilot, muassasa nomi

1. Umumiy qoidalar
1. Mexanik mutaxassislar toifasiga kiradi.
2. Oliy kasbiy (texnik) ma’lumotga va muhandislik lavozimlari bo‘yicha mutaxassislik bo‘yicha kamida 3 yil ish stajiga yoki o‘rta kasb-hunar (texnik) ma’lumotga va muhandislik lavozimlari bo‘yicha mutaxassislik bo‘yicha kamida 5 yil ish stajiga ega bo‘lgan shaxs qabul qilinadi. mexanik lavozimi uchun.
3. Mexanik tashkilot direktori tomonidan ishga olinadi va ishdan olinadi.
4. Mexanik bilishi kerak:

• 
  uskunalar, binolar, inshootlarni ta'mirlashni tashkil etish bo'yicha qarorlar, buyruqlar, buyruqlar, uslubiy, me'yoriy materiallar;
  
• 
  korxonada ta'mirlash xizmatini tashkil etish;
  
• 
  Texnologik asbob-uskunalarga profilaktik xizmat ko'rsatish va ulardan oqilona foydalanishning yagona tizimi;
  
• 
  korxonaning texnik rivojlanish istiqbollari;
  
• 
  korxona jihozlarining texnik tavsiflari, konstruktiv xususiyatlari, maqsadi, ish rejimlari va ishlash qoidalari;
  
• 
  ta'mirlash ishlarini tashkil etish va texnologiyasi;
  
• 
  uskunani o'rnatish, sozlash va sozlash usullari;
  
• 
  korxona ishlab chiqarish texnologiyasi asoslari;
  
• 
  asbob-uskunalar, foydalanish yo'riqnomalari, nuqsonlar varaqlari, texnik shartlar va boshqa texnik hujjatlar uchun pasportlarni tuzish tartibi;
  
• 
  uskunani ta'mirlash uchun yetkazib berish va ta'mirdan keyin qabul qilish qoidalari;
  
• 
  moylash va emulsiya inshootlarini tashkil etish;
  
• 
  uskunalarni ishlatish, ta'mirlash va modernizatsiya qilishda mehnatni oqilona tashkil etishga qo'yiladigan talablar;
  
• 
  korxonada ta'mirlashga texnik xizmat ko'rsatish bo'yicha ilg'or mahalliy va xorijiy tajriba;
  
• 
  iqtisodiyot asoslari, ishlab chiqarishni tashkil etish, mehnat va boshqaruv;
  
• 
  mehnat qonunchiligi asoslari;
  
• 
  ekologiya qonunchiligi asoslari;
  
• 
  ichki mehnat qoidalari;
  
• 
  mehnatni muhofaza qilish qoidalari va normalari, xavfsizlik choralari, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish.
  

5. Mexanik o'z ishida quyidagilarga rahbarlik qiladi:

• 
  rossiya Federatsiyasi qonunchiligi,
  
• 
  tashkilot ustavi,
  
• 
  ushbu yo'riqnomaga muvofiq o'zi bo'ysunadigan xodimlarning buyruqlari va buyruqlari;
  
• 
  ushbu ish tavsifi,
  
• 
  Tashkilotning ichki mehnat qoidalari,
  

6. Mexanik bevosita bosh mexanikga hisobot beradi.
7. Mexanik yo'q bo'lganda (xizmat safari, ta'til, kasallik va boshqalar) uning vazifalari tashkilot direktori tomonidan belgilangan tartibda tayinlangan, tegishli huquqlarga, majburiyatlarga ega bo'lgan va javobgar bo'lgan shaxs tomonidan amalga oshiriladi. unga yuklangan vazifalarni bajarish.