Амалий ҳаракатларни бажаришга хизмат қилувчи турли тренажёрлар, механизмлар ўқув жараёнида қўлланиладиган қандай моделлар турига киради?
|
имитацион моделлар турига
|
ўйин моделлари турига
|
тажриба моделлари турига
|
илмий-техник моделлари турига
|
|
6131
|
Лойиҳалаштирилаётган объектларнинг катталаштирилган ёки кичиклаштирилган нусхалари ўқув жараёнида қўлланиладиган қандай моделлар турига киради?
|
тажриба моделлари турига
|
илмий-техник моделлари турига
|
имитацион моделлар турига
|
ўйин моделлари турига
|
|
6133
|
Луғавий жиҳатдан “competence” тушунчаси қандай маънони ифодалайди?
|
қобилият\r\n
|
идрок\r\n
|
темперамент\r\n
|
характер\r\n
|
|
6135
|
Касбий фаолиятни амалга оширишда мутахассис томонидан ўзи учун зарур бўлган билим, кўникма, малакаларнинг эгалланиши ва уларни амалда юқори даражада қўллай олиши қандай сифатни ифодалайди?\r\n
|
компетентликни\r\n
|
малакани\r\n
|
кўникмани\r\n
|
билимни\r\n
|
|
6136
|
1) мураккаб жараёнларда; 2) рақобатчилар билан курашишда; 3) ноаниқ вазифаларни бажаришда; 4) бир-бирига зид маълумотлардан фойдаланишда; 5) ҳар қандай вазиятда ҳам ютуққа эришишга интилишда; 6) кутилмаган вазиятда ҳаракат режасига эга бўла олишда. Компетентлик яққол намоён бўладиган ҳолатларни белгиланг.\r\n
|
1; 3; 4; 6;\r\n
|
2; 3; 5; 6;\r\n
|
1; 3; 4; 5;\r\n
|
1; 2; 3; 4;\r\n
|
|
6138
|
А.К.Маркованинг фикрига кўра, педагогда касбий компетентликнинг қайси жиҳатлари намоён бўлади?\r\n
|
махсус (касбий) компетентлик; ижтимоий компетентлик; шахсий компетентлик; индивидуал компетентлик\r\n
|
методик компетентлик; инновацион компетентлик; шахсий компетентлик; индивидуал компетентлик;\r\n
|
махсус (касбий) компетентлик; психологик компетентлик; инновацион компетентлик; коммуникатив компетентлик;\r\n
|
махсус (касбий) компетентлик; ахборот компетентлиги; шахсий компетентлик; психологик компетентлик;\r\n
|
|
6140
|
Б.Назарова педагогнинг касбий компетентлигида қайси жиҳатларни устувор деб белгилаган?\r\n
|
махсус компетентлик; ижтимоий компетентлик; аутокомпетентлик; экстремал касбий компетентлик;\r\n
|
махсус компетентлик; ижтимоий компетентлик; психологик компетентлик; инновацион компетентлик;\r\n
|
методик компетентлик; креатив компетентлик; аутокомпетентлик; экстремал касбий компетентлик;\r\n
|
инновацион компетентлик; методик компетентлик; аутокомпетентлик; экстремал касбий компетентлик\r\n
|
|
6141
|
Б.Назарова педагогнинг касбий компетентлигида қайси жиҳатларни устувор деб белгилаган?\r\n
|
махсус компетентлик; ижтимоий компетентлик; аутокомпетентлик; экстремал касбий компетентлик;\r\n
|
махсус компетентлик; ижтимоий компетентлик; психологик компетентлик; инновацион компетентлик;\r\n
|
методик компетентлик; креатив компетентлик; аутокомпетентлик; экстремал касбий компетентлик;\r\n
|
инновацион компетентлик; методик компетентлик; аутокомпетентлик; экстремал касбий компетентлик\r\n
|
|
6143
|
Касбий компетентлик сифатларини белгиланг. \r\n
|
ижтимоий, махсус, шахсий, технологик ва эктремал компетентлик;\r\n
|
психологик, махсус, шахсий, индивидуал ва технологик компетентлик;\r\n
|
ижтимоий, махсус, креатив, инновацион ва эктремал компетентлик;\r\n
|
ижтимоий, методик, ташкилотчилик, технологик ва индивидуал компетентлик\r\n
|
|
6144
|
|
