Psixologiya masalari bo'yicha test
Savol № 1
Boshqaruvdagi aniq ko`rsatmalar bermaydigan, ishga bo`lgan munosabatini payqash qiyin bo`lgan usulni toping?
Savol berilgan emasdi
To’g’ri javob:
liberal
Savol № 2
Tasavvur qiling kundalik topshiriqlarni bajarishda quyidagi qaysi tartib va tipdagi faoliyat motivlarini inobatga olish samarali ?
Savol berilgan emasdi
To’g’ri javob:
kichik vazifani bajarish uchun ko`p kuch sarflash
Savol № 3
Rahbarning avtoriteti – bu…?
Savol berilgan emasdi
To’g’ri javob:
emotsional-irodaviy ta`sir qobiliyati
Savol № 4
Rahbarning murakkab qarorlarni tezkorlik bilan qabul qila olishiga........... deyiladi.
Savol berilgan emasdi
To’g’ri javob:
qat`iyatlilik
Savol № 5
Pedagogik jamoada ruhiy muhitning yaxshi bo`lishini nima belgilaydi?
Savol berilgan emasdi
To’g’ri javob:
Pedagoglarning refleksiv fazilatlari
Savol № 6
Nizo bosqichlari nechta?
Savol berilgan emasdi
To’g’ri javob:
Uchta: nizoning boshlanishi, nizo chuqqisi va nizo yechimi
Savol № 7
Quyidagi ta`rif qaysi toifadagi rahbarga xos: “...barcha ko`rsatmalarni ishchanlik ruhida, aniq, ravshan, keskin ohangda, do`q-po`pisa, ta’qiqlashlar ruhida yetkazadi; maqsadi – nima yo`l bilan bo`lsa-da, o`z hukmini o`tkazish, tayziq ko`rsatish...”?
Savol berilgan emasdi
To’g’ri javob:
avtoritar
Savol № 8
Rahbarning o`z g`oyalari, maqsadlari va qarorlariga hamfikr va qo`llab-quvvatlovchilarni topish qobiliyatini toping.
Savol berilgan emasdi
To’g’ri javob:
atrofdagilarga ta`sir o`tkazish
Savol № 9
Boshqaruvning asosiy funksiyalari nechta va qanday?
Savol berilgan emasdi
Do'stlaringiz bilan baham: |