Модели и алгоритмы информационной системы управление энергосбережением

1.2. Современные подходы к управлению
энергетической эффективностью деятельности
предприятий топливно-энергетических комплексов

В современных условиях промышленные предприятия в Узбекистане сталкиваются со многими проблемами. Изменения в законодательстве, высокая инфляция, колебания валютного курса, необходимость учиться вести бизнес в новых условиях – это только некоторые вопросы, требующие своего решения. Признание важ­ности энергии как одного из видов ресурсов, который требует такого же менеджмента, как любой другой дорогостоящий ресурс, а не как накладных расходов предприятия, является главным первым шагом к улучшению энергоэффективности и снижению энергозатрат. Отсутствие комплексного подхода к управлению энергетическими затратами на промышленных предприятиях является одним из важнейших факторов, существенным образом, сдерживающим повышение конкурентоспособности отечествен­ных производителей. Именно поэтому вопросы создания СУЭ приобретают особую актуальность и предопределяют необходи­мость решения целого ряда методологических и методических проблем ее построения [19, с. 94].

Преобладающая в научной среде и реальной практике концепция управления предприятиями ТЭК значительно повышает риски, так как основывается на существовании зависимости сба­лансированности развития предприятий ТЭК и эффективности их функционирования. Соответственно данная концепция находит свое отражение в методологическом и инструментальном обеспе­чении системы энергосбережения и реализуемых программах уп­равления. Кроме того, тестируемые реальной практикой низкие результаты выполнения программ повышения энергоэффектив-ности в отдельных предприятиях ТЭК являются прямым след­ствием недостаточного учета специфики функционирования пред­приятиях нефтегазовой отрасли. Совместный учет требований повышения рентабельности и одновременно достижения сбалан­сированности развития предприятий нефтегазовой отрасли предс­тавляется достаточно сложным процессом, требующим обеспе­чения адекватным инструментарием поддержки принятия решений.
Для предприятий ТЭК, производственная структура которого является весьма сложной, характерны следующие признаки: – тесное взаимодействие составляющих и иерархическая структура; – многочисленные и сильные связи с другими отраслями народного хозяйства; – непрерывное развитие во времени; -развитие под действием детерминированных факторов, с одной стороны, и недетерминированных с другой; – наличие иерархии органов управления, обеспечивающих целенаправленное развитие и функционирование.
Указанным определяются требования к созданию информа­ционно управляющих автоматизированных систем управления энергоснабжением, которые должны включать следующие:
1. Сбора информации о технических, экономических процес­сах энергосбережения и показателях финансово-экономического состояния объектов управления.
2. Хранения актуальной информации в базах данных, пред­усматривающих возможность иерархической системы обмена данными между уровнями управления.
3. Обработки и объективного анализа этой информации, с целью принятия на основе анализа такой информации и данных оптимальных решений по обеспечению эффективности системы управления энергосбережением.
Мировая и отечественная практика показывает, что необхо­димым условием при создании современных систем управления сложными объектами, в том числе систем управления энерго-снабжением, как при соответствующих научных исследованиях, так и при реализации технических проектов, является использо­вание системного подхода. Для классификации и изучения особен­ностей информационных, финансовых и других потоков в исследу­емой системе, характеризуя группы элементов рассматриваемой системы только входами и выходами.
Эффективность использования ТЭР на предприятии влияет на рентабельность его работы, являясь одним из рычагов управления его конкурентоспособностью. Несмотря на очевидность этого факта, на сегодняшнем этапе в инфраструктуру управления многих предприятий не входят средства эффективного контроля, учета и анализа потреблением ТЭР, хотя автоматизированные системы управления производствами известны уже более 40 лет и эффек­тивно используются для управления стратегическими ресурсами предприятий. Более того, очень часто подразделения предприятий, отвечающие за энергоснабжение, вообще не имеют средств авто­матизации и не предполагают их использования. Таким образом, говоря о сегодняшнем состоянии дел с управлением энергопот­реблением на предприятиях, можно утверждать, что этот вид управления на предприятиях развит недостаточно. В то же время не вызывает никаких сомнений тот факт, что потреблением ТЭР необходимо рационально управлять. Одним из основных прио­ритетов производственной политики любого крупного промыш­ленного предприятия является создание условий для функцио­нирования и развития основного производства при максимально эффективном использовании ТЭР.
Сложность решения данной оптимизационной задачи, как правило, связана с отсутствием или неопределенностью инфор­мации о характере протекающих процессов энергопотребления и только внедрение СУЭ позволяет исключить данный недостаток.
СУЭ целесообразно рассматривать как совокупность управ­ленческих методов повышения энергоэффективности в отличие от инженерных, технических, технологических и прочих. Выделяя управленческие способы влияния на энергетическую эффектив­ность, следует понимать определенную условность такого деления. Очевидно, что лишь совокупность различных мер – как управ­ленческих, так и следующих за ними технических, – индиви­дуально подобранная для каждого конкретного случая, даст опти­мальный результат. В дальнейшем оптимизированные инженерные решения и технические инновации также приведут к более эффективному использованию ТЭР на предприятии, однако, именно их подчинение выстроенной на предприятии управлен­ческой системе сделает устойчивым как процесс повышения энергоэффективности, так и в целом функционирование компании.
При ориентировании предприятий и промышленности на развитие экономики, основанной на знаниях, предлагается моди­фикация процесса ПУ.
Проблема энергетической безопасности и энергосбережения является ключевой для экономики всех стран и регионов. Выра­ботка и проведение грамотной энергетической политики позволяет обеспечивать заданный уровень производства и уровня комфорта при значительно меньшем потреблении ТЭР. В настоящее время процесс СУЭ регламентируется рядом документов, в том числе и недавно разработанным национальным стандартом O’zDSt ISO 50001.
Однако, рекомендации, приведенные в упомянутом стандар­те, носят обзорный и рекомендательный характер, что является сдерживающим фактором при внедрении СУЭ. В качестве технического решения следует отметить СУЭ (Energy Management Systems), получившие в настоящее время широкое распрос­транение. При этом, следует выделить факторы, влияющие на эффективность УЭ в существующих системах. К ним относятся: -множество объектов менеджмента, затрудняющих применение существующих механизмов обработки данных; -недостаточная проработанность методов ППР при СУЭ, направленных на достижение энергетической результативности.
Наличие СУЭ позволяет автоматически и оперативно сос­тавлять энергобаланс предприятия. При этом основной целью ана­лиза энергобаланса является определение основных направлений экономии и рационального использования электроэнергии, выбора оптимальной стратегии управления планированием энергопотреб­ления. Энергобаланс является базой для улучшения методов нормирования энергопотребления. Нормирование энергопотреб­ления – один из основных факторов, определяющих проведение энергосберегающей политики и ее эффективности на предприятии.
Отсутствие достоверной и полной информации о режимах энергопотребления затрудняет правильное определение и анализ показателей нормирования. Это приводит к завышению удельных норм энергопотребления и соответственно к отсутствию реальной экономии ТЭР, что недопустимо в современных экономических условиях.
Рассмотрев применяемые стандарты по СУЭ в предприятиях нефтегазовой отрасли за рубежом, обратимся к отечественной нормативной базе в данной области. В Узбекистане вступил в законную силу национальный стандарт O’zDSt ISO 50001, который утвержден и введен в действие с 1 июня 2015 года. Данный стандарт идентичен международному стандарту ISO 50001:2011. Цель стандарта – дать возможность организациям разработать системы и процессы, необходимые для улучшения энергетической результативности, включая энергетическую эффективность, ис­пользование и потребление энергии. Стандарт ISO 50001:2011 устанавливает требования к СУЭ, на основе которых организация может разработать и внедрить энергетическую политику, осу­ществить постановку целей, задач и разработку планов меропри­ятий с учетом законодательных требований, и информации, отно­сящейся к аспектам, связанным со значительным использованием энергии.
Внедрение требований стандарта ISO 50001:2011 в практику деятельности промышленных предприятий должно привести к уменьшению выбросов в атмосферу парниковых газов и других воздействий на окружающую среду, а также это позволит уменьшить затраты на энергию посредством систематического управления энергетическими ресурсами. Стандарт предназначен для организаций любого типа и размера, независимо от условий географического, культурного или социального характера. Успеш­ное внедрение зависит от обязательств, принимаемых всеми функ­циональными направлениями деятельности и всеми уровнями организации, и особенно высшего руководства.