Mutloq noelastik talab chizig‘i qanday ko‘rinishga ega? Gorizontal chiziq

Maksimal foydani ko‘zlab xarakat qilayotgan firma qo ‘shimcha ishchilarni yollaydi, agar
Pul ко‘rinishidagi mehnatning chekli mahsuloti ish xaqidan yuqori bo‘Isa
Umumiy tushum umumiy xaraj atdan past bo ‘Isa
Qiymat ко ‘rinishidagi chekli mahsulotning miqdori pasayganda
Qiymat ко ‘rinishidagi chekli mahsulotning miqdori ко ‘tarilganda ++++
Chekli daromadning mehnatning chekli mahsulotiga nisbati ish haqiga teng bo‘Isa Ish xaqi 
stavkasi ко‘tarilganda
Bandlik qisqaradi, agar mehnatga bo'lgan talab mutloq noelastik bo‘Isa
Bandlik miqdori oshadi, agar mehnatga bo'lgan talab elastik bo‘Isa
Bandlik miqdori oshadi, agar mehnatga bo'lgan talab noelastik bo‘Isa
Bandlik qisqaradi, agar mehnatga bo'lgan talab elastik bo‘Isa ++++
Maksimal foyda olishni koz'layotgan firmaning ish xaqi stavkasi qiymat ко‘rinishidagi 
mehnatning chekli mahsulotga teng bo'lmaydi, agar
Firma mahsulotlar bozorida monopolistik mavqega ega bo ‘Isa
Ishchilar kasaba uyushmaga birlashgan bo‘Isa
Mehnat bozorida firma monopsonistik mavqega ega bo‘Isa
Ishchilar kasaba uyushmaga birlashmagan bo‘Isa ++++
Quyidagi qayd etilganlarda qaysi biri mehnatga bo'lgan talabga ta’sir ko'rsatmaydi?
Yakunlangan mahsulotga bo ‘lgan talab Ishlab chiqarish texnologiyasi
Inflyatsiya natijasida sodir bo'lgan nominal ish xaqining o'zgarishi
Mehnatning chekli mahsuloti bilan boshqa resurslarning chekli mahsuloti o'rtasidagi munosabat 
++++
Boshqa sharoitlar o'zgarmas bo'lgan sharoitda, mehnatga bo'lgan talab elastikligi kichik 
bo'ladi, agar ushbu mahsulotga bo'lgan talab
Noelastikbo'lsa
Birlik elastik bo ‘Isa
Mutloq elastik bo ‘Isa ++++
Raqobatlashuvchi firmaga nisbatan monopsonist ish xaqini qanday to‘laydi?
Ishchi kuchini kam yollagan holda, ish xaqi stavkasini yuqori to ‘laydi
Ishchi kuchini ко ‘p yollagan holda, ish xaqini kam to ‘laydi
Ishchi kuchini kam yollagan holda, ish xaqini ham kam to ‘laydi
Ishchi kuchini ко ‘p yollagan holda, ish xaqini ham ко ‘p to ‘laydi ++++