MA’RUZA mashgְ‘ulotlari
Kirish………………………………………………………………………..
| |
19
|
|
1-mavzu: Menejment tizimi………………………………………………..
|
20
|
|
2-mavzu: Funktsional menejment. ………………………………………..
|
30
|
|
3-mavzu: Maqsadli menejment……………………………………………
|
38
|
|
4-mavzu: Tadbirkorlik komponentini rivojlantirish…………………….
|
56
|
|
5-mavzu: Menejment samaradorligi………………………………………
|
67
|
|
6-mavzu: Mehnat va menejment jarayonlarining globallashuvi………..
MUSTAQIL TA’LIM………………………………………………………
|
72
81
|
|
FOYDALANILGAN ADABIYOTLAR RO`YHATI…………………….
|
96
|
|
ILOVALAR…………………………………………………………………
|
99
|
|
“TASDIQLAYMAN”
O‘quv ishlari bo‘yicha prorektor X.Sh.Kadirov ______________
”_____”____________ 2023-yil
|
Modul / fan sillabusi
5611700-Maktab menejmenti
Fan/modul:
|
Tizimli menejment nazariyasi
|
Fan/modul turi:
|
Tanlov fan
|
Fan/modul kodi:
|
Tizmen329
|
Yil:
|
2023-2024
|
Semestr:
|
7
|
Ta’lim shakli:
|
Kunduzgi
|
Mashg‘ulotlar shakli va jami semestrga ajratilgan soatlar:
|
120
|
Jami auditoriya mashg‘ulot soati:
|
24
|
Ma’ruza
|
14
|
Amaliy mashg‘ulotlar
|
10
|
Seminar mashg‘ulotlari
|
|
Mustaqil ta’lim
|
96
|
Kredit miqdori:
|
4
|
Baholash shakli:
|
Sinov va imtihon
|
Kurs tili:
|
o‘zbek
|
Toshkent-2023
Fan/modulning maqsadi (MM)
|
F/MM1
|
Fanni o‘qitishdan maqsad – talabalarga boshqarish tamoyillari, tizimlari, usullarini yaratishni, tizimli menejment sohasidagi muammoli holatni baholash, harakat strategiyalarini tuzish va rivojlanish muammolarni hal qilishning innovatsion usullarini topish hamda ularni amaliyotga qo‘llash bo‘yicha yo‘nalish profiliga mos bilim, ko‘nikma va malakalarni shakllantirishdir.
Fanning vazifasi - talabalarga tizimli menejmentning mohiyati, ahamiyati va mazmuni, tashkiliy tuzilmalar rivojlanishi va faoliyat ko’rsatishining qonuniyatlarini tushungan holda tizimli fikrlashni rivojlantirish;
boshqaruv qarorlari va boshqaruv tuzilmasining maqsadi va funktsiyalarini belgilash; tashkiliy tizimlarning menejmentning turli sohalaridagi muammolarni echishning innovatsion usullarini ishlab chiqish; tizimli boshqaruvda menejerlik munosabatlari murakkab dunyosi bilan tanishtirish o‘rgatishdan iboratdir.
|
Fanni o‘zlashtirish uchun zarur boshlang‘ich bilimlar
1
Iqtisodiyot, bozor iqtisodiyoti, iqtisodiy tushunchalar, menejment, menejmentning maqsadi, menejment tamoyillari, menejment funktsiyalari, menejment usullari, tashkiliy tuzilma, tadbirkorlik faoliyatipersonalni boshqarish, menejment texnologiyasi, menejment texnikasi, boshqaruvda axborot va kommunikatsiyalar, marketing, marketing tadqiqotlari, innovatsion jarayonlar to‘g‘risidagi zarur boshlang‘ich bilimlarga ega bo‘lishlari kerak.
Ta’lim natijalari (TN)
TN1
menejment tizimi, menejmentning maqsadi, menejment tamoyillari, to‘g‘risidagi zarur bo’ladigan bilim va ko’nikmalar
TN2
menejmentda tashkiliy munosabatlar, menejment tizimini loyihalashtirish
TN3
menejmentda tashkiliy madaniyat va uni rivojlantirish
TN4
tashkilot faoliyatini rivojlantirishda tavakkalchilikni boshqarish vositalaridan foydalanish
TN5
tashkilotni ishbilarmonlik faoliyati sohasida boshqarish metodologiyasi
TN6
ishlab chiqarishni texnik tayyorlashni boshqarish, ishlab chiqarishni operativ boshqarish
TN7
ijtimoiy-iqtisodiy jarayonlarni modellashtirish va prognozlash usullari
TN8
ijtimoiy-iqtisodiy ko’rsatkichlarni statistik tahlili
TN9
ijtimoiy-iqtisodiy jarayonlarning ko’p variantli ekonometrik modellarini tuzish va tahlil qilish
TN10
mehnat unumdorligini boshqarish, innovatsiyalarni boshqarish, sifatni boshqarish
TN11
motivatsiya nazariyasi, personalni motivatsiyalash usullari
Do'stlaringiz bilan baham: |
