Kurs ishining obyekti: Farg’ona viloyati Ichki ishlar bo’ limi xodimlari kasbiy faoliyati
Kurs ishining ilmiy farazi:
1. Yuqoridagi axloqiy sifatlar asosiy tamoyillar tarzida xuquq tashkiloti xodimlari faoliyatining mazmuni va xulqining strategiyasini tashkil qiladi.
2. Xuquq tashkiloti xodimlari faoliyati bilan mashg’ ul shaxsning etika va madaniyati doimo “yuqorida” bo’ lishi lozim.
3. Kasbiy axloq sud etikasining rivojlanish darajasi ham nazarda tutiladi.
4. Inson huquqlariga rioya qilish va ularni muhofaza qilishi;
5. Aybdorlik prezumpsiyasi tamoyiliga rioya qilish va h.k.dir.
Kurs ishining maqsadi: yuridik faoliyat olib boruvchi kasb egalarini mumilasi va muloqotini o’rganish .
Tadqiqot metodlari: kuzatish, anketa, suhbat, psixologik eksperiment. Tadqiqotning ilmiy yangiligi: - yurist kasbiy faoliyati motivlarini shakllantirish dolzarb psixologik muammo ekanligi nazariy jihatdan asoslanadi; - yurist kasbiy faoliyati motivlarini shakllantirishning psixologik-pedagogik imkoniyatlari aniqlanadi; - yurist kasbiy faoliyati motivlarini shakllantirishning usul va vositalari belgilab beriladi;
Tadqiqotning ilmiy-amaliy ahamiyati: tadqiqot natijasida yurist hodimlar faoliyati motivlarini shakllantirishga yo’ naltirilgan nazariy yondashuvlar, ilmiy-metodik tavsiyalar bilan boyitiladi. Shuningdek, xuquqiy psixologiya fanida yurist shaxsining psixologik tuzilishiga, uning kasbiy faoliyatini shakllantirishning usul va vositalariga ega bo’ ladi. Tadqiqot natijalarining ishonchliligi va asoslanganligi. Olingan natijalarning xolisligi, ularning samaradorligi xuquq tartibot hodimlari ishlarida o’ zining nazariy va amaliy tasdig’ ini topganligi; tadqiqot maqsadi, vazifalariga monand metodlar qo’ llanilganligi; ishlab chiqilgan tavsiyalar vositasida yurist kasbiy faoliyatining samaradorlik darajasi o’ sganligi bilan belgilanadi.
Kurs ishining tuzilishi : kirish , 2 bob 3 bo’lim xulosa foydalanilgan adabiyotlar ro’yxati va ilovadan iborat .
Do'stlaringiz bilan baham: |