O‘zbekiston respublikasi oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi o‘zbekiston respublikasi qishloq xo‘jaligi vazirligi toshkent davlat agrar universiteti

3. Yillik asosiy ta’tilning davomiyligi ishlangan yil uchun ........ kam 
bo‘lmasligi kerak. Nuqtalar o‘rniga kerakli so‘zlarni qo‘ying. 
A) 15 ish kunidan 
B) 48 ish kunidan 
C) 15 kalendar kunidan 
D) 48 kalendar kunidan 
4. Mehnatga haq hisoblash, undan ushlanadigan summalar va xodim qo‘lga 
oladigan ish haqi qaysi hujjatda hisob-kitob qilinadi? 
A) Hisob-kitob to‘lov qaydnomasi yoki ish haqi hisoblash daftari 
B) To‘lov qaydnomasi yoki naryad 
C) Tabel yoki mehnatni va bajarilgan ishlarni hisobga olish qaydnomasi 
D) Kassa daftari yoki kassa kirim orderlarini qayd qilish daftari 
5. Xodimga kassallik varaqasi bo‘yicha ish haqi hisoblanayotgan vaqtda ish 
staji 7 yil bo‘lsa unga o‘rtacha oylik ish haqining necha foizi hisoblanadi? 
A) 80 % 
B) 70 % 
C) 60 % 
D) 100 % 
6. Xodimga kassallik varaqasi bo‘yicha ish haqi hisoblanayotgan vaqtda ish 
staji 7 yil bo‘lsa unga o‘rtacha oylik ish haqining necha foizi hisoblanadi? 
A) 60 % 
B) 70 % 
C) 80 % 
D) 90 % 

---

134 
7. T-1 shakli. Ishga qabul qilish haqida buyruq. T-2 shakli. Shaxsiy varaqa. 
T-5 shakli. Boshqa ishga o‘tkazish haqida buyruq. T-6 shakli. Ta’til berish 
haqida qayd. T-8 shakli. Mehnat shartnomasini bekor qilish haqida 
buyruq hujjatlari qanday hollarda foydalaniladi? 
A) Shaxsiy tarkibni hisobga olish uchun 
B) Qo‘shimcha bo‘sh ish o‘rinlari ochish uchun 
C) Mehnat ta’tilini rejalashtirish uchun 
D) Ishdan bo‘sh turib qolishlarni oldini olish uchun 
8. Ish haqini to‘lashning qanday shakllari mavjud? 
A) Ishbay, vaqtbay 
B) Ishbay-mukofotli 
C) Akkordli, ishbay 
D) shartnomaviy, vaqtbay 
9. Korxonada xodimlar bajaradigan vazifalariga ko‘ra qanday guruhlarga 
bo‘linadi? 
A) ishchilar 
B) xizmatchilar 
C) ishchilar, xizmatchilar 
D) texnik-ma’muriy xodimlar