Prezident ta`lim agentligi Denov tumani 1-sonli Ixtisoslashtirilgan Maktabining 10-a sinf o`quvchilari

O'quv markazining yuzi haqli ravishda uning menejeri, u doimo ish joyida bo'lib, qo'ng'iroqlarga javob beradi, maslahat beradi va o'quv markazining barcha faoliyatini tartibga soladi. Menejerning vazifalariga reklama kampaniyasini tashkil etish va ta'lim xizmatlari bozorini o'rganish ham kiradi. Shuning uchun, bunday lavozimga nomzodga juda yuqori talablar qo'yiladi: u ishlay oladigan shaxs bo'lishi kerak. ko'p vazifa, qutidan tashqari fikrlash, mas'uliyatli va muloqotga ochiq. Nomzodning shunga o'xshash ish tajribasiga ega bo'lishi ma'qul.
Xodimlarning mehnatiga haq to'lash tizimi moslashuvchan bo'lishi kerak. Shuning uchun, uni qat'iy ish haqi va unga bog'liq bo'lgan bonusga bo'lish kerak talabalar soni. Eng yaxshi variant, agar ular yangi mijozlarni jalb qilishdan manfaatdor bo'lsalar va shuning uchun o'z ishlarini maksimal samaradorlik bilan bajaradilar.
Rag'batlantirish
Savol " o'quv markazini qanday ochish kerak ham tayanadi marketing strategiyasi. Bu to'g'ridan-to'g'ri tanlangan faoliyat turiga bog'liq. Bir nechta bo'lishi mumkin. Ulardan asosiylari:

• 
  yangi kasbga tayyorlash, malaka oshirish kurslari va qayta tayyorlash;
  
• 
  maktab o'quvchilari uchun qo'shimcha yoki ixtiyoriy kurslar;
  
• 
  bo'yicha darslar tashkil etish shaxsiy o'sish(masalan, vaqtni boshqarish);
  
• 
  turli seminarlar, ma'ruzalar va boshqa tadbirlar uchun binolar yoki auditoriyalarni ijaraga berish.
  

Agar Ta'lim markazi o‘quv va malaka oshirish darslarini o‘tkazishni nazarda tutgan bo‘lsa, bunday ehtiyojga ega bo‘lgan korxonalar va bandlikka ko‘maklashish markazlari bilan o‘zaro hamkorlik to‘g‘risida shartnoma imzolash maqsadga muvofiqdir. kurslar. Bolalar va yoshlar uchun o'quv markazini maqsad qilganda, ommaviy axborot vositalarida reklama qilish kerak. Maktablar va bolalar va o‘smirlar ijodiyot markazlarida mavzuli bukletlar tarqatilishi ham samarali bo‘ladi.
Uchun o'quv markazini targ'ib qilish Axborot uchrashuvlari juda samarali bo'lib, unda ushbu muassasada o'qigan odamlar kurs yoki seminardan so'ng ularning kasbiy faoliyatida qanday ijobiy o'zgarishlar yuz berganligi haqida gapiradilar.
Yetkazib berish haqida ma'lumot o'quv binolarini ijaraga olish tegishli maqsadli auditoriyaga ega bo'lgan internet tarmog'idagi veb-saytlarga, davriy nashrlarga joylashtirish maqsadga muvofiqdir. O'quv markazi imkon qadar tezroq daromad olishni boshlashi uchun eng yaxshi variant turli xil ish yo'nalishlarini birlashtirishdir.
Darhol oson va kutmang o'quv markazini ochishdan tez foyda. Uning paydo bo'lishi uchun ma'lum vaqt kerak bo'ladi ta'lim xizmatlari bozori. Ammo agar hamma narsa to'g'ri hisoblangan bo'lsa, voqealarni rivojlantirish uchun barcha mumkin bo'lgan stsenariylar hisoblab chiqilsa, o'quv markazi munosib daromaddan tashqari, o'z rahbariga yangi yorqin taassurotlar olib keladi va ishbilarmon tanishlar doirasini kengaytiradi.
Ushbu materialda:
Minimal sarmoyalar bilan o'z biznesini ochishni rejalashtirayotgan ko'plab ishbilarmonlar o'quv markazini qanday ochish haqida o'ylashadi, chunki ta'lim doimo aholi orasida talabga ega.
Ko'p odamlar o'zlari uchun ishlashni va o'z bizneslarini boshlashni orzu qiladilar, ammo ularning hammasi ham qaror qilmaydi. Buning sababi ko'pincha dastlabki investitsiyalar uchun mablag'larning etishmasligidir, chunki hamma biladiki, boshlang'ich kapitalsiz o'z biznes g'oyasini amalga oshirish mumkin emas. Shu bilan birga, bizning davrimizda biznesni rivojlantirish uchun mablag' olishning ko'plab usullari mavjud. Endi pulni nafaqat xususiy moliya institutlari, balki davlat ham taklif qilmoqda. Albatta, siz katta miqdordagi yordamni kutmasligingiz kerak, ammo subsidiyalar ko'rinishida taklif qilinadigan narsa o'z biznesingizni boshlash uchun juda munosib miqdor deb hisoblanishi mumkin. Asosiysi, pulni oqilona sarflash va o'quv markazi uchun haqiqatan ham yaxshi biznes-rejani amalga oshirish.
Agar Rossiya fuqarosi kichik boshlang'ich sarmoya bilan o'z biznesini ochmoqchi bo'lsa, siz o'zingizni ta'lim sohasida sinab ko'rishingiz mumkin. Shu bilan birga, o'z o'quv markazingizni ochish uchun tajribali o'qituvchi bo'lish ham shart emas. Ko'pincha, barcha ishlarni tadbirkor tomonidan yollangan mutaxassislar amalga oshiradi va ishbilarmonning o'zi faqat tashkiliy masalalarni hal qiladi, oddiy buxgalteriya ishlarini bajaradi va ish haqini tejash uchun ma'mur bo'lishi mumkin.