reja va butun dasturda nazarda tutilgan chora-tadbirlarning bajarilishini nazorat qilish va ularning bajarilishini tartibga solish; ko'zda tutilgan chora-tadbirlarning mehnat unumdorligining o'sishiga real ta'sirini o'lchash va baholash. Binobarin, korxonada mehnat unumdorligini boshqarish aslida korxonani boshqarishning umumiy jarayonining bir qismi bo'lib, rejalashtirish, tashkil etish, rag'batlantirish, rahbarlik, nazorat va tartibga solishni o'z ichiga oladi.Bu ish ma'lum bir ishlab chiqarishning foydali ta'siri nisbatini doimiy tahlil qilishga asoslanadi. bir tomondan mehnat faoliyati, ikkinchi tomondan esa ushbu faoliyat uchun xarajatlar.
Do'stlaringiz bilan baham: |
