«Пути повышения занятости женщин в Республике Каракалпакстан» представленную на соискание степени доктора философии (PhD) по специальности
Download 20.94 Kb.
|
рецензия
- Bu sahifa navigatsiya:
- Актуальность темы диссертации
- Рецензент: Академик НАЕН Республики Казахстан, доктор экономических наук, профессор О.М.Джуманов
Р Е Ц Е Н З И Я на диссертационную работу Шотурсуновой Надиры Насировны на тему: «Пути повышения занятости женщин в Республике Каракалпакстан» представленную на соискание степени доктора философии (PhD) по специальности 08.00.10 – Демография. Экономика труда. Актуальность темы диссертации. В условиях четвертой промышленной революции, в котором активно развиваются информационные технологии и робототехника, с каждым годом приобретает все большее значение комплексное изучение вопросов занятости населения земного шара, в том числе занятости женщин. Одной из основных задач Международной организации труда (МОТ) является тщательное и глубокое исследование вопросов занятости женщин. Согласно результатам исследования, опубликованного МОТ в 2018 году, женщины по-прежнему сталкиваются с серьезными препятствиями на пути к достойной работе в течение своей трудовой жизни. Показатели женской занятости имеют глобальную тенденцию к снижению. Во всем мире доступ женщин к рынку труда на 27% ниже, чем у мужчин. При этом у женщин больше шансов остаться без работы, чем у мужчин: глобальная безработица составляет 5,5 процента для мужчин и 6,2 процента для женщин. Во время пандемии COVID-19 уровень занятости женщин снизился на 5%, а уровень занятости мужчин — на 3,9%. Исследования по повышению общественно-политической, социально-экономической активности женщин осуществляется ведущими научными центрами и университетами, в частности, Университет Сан-Франциско (США), Гамбургский университет в Германии (Германия), Женская кадровая школа (Китай), Университет Сорбонны (Франция), Московский гуманитарный научно-исследовательский институт (Россия). В Узбекистане в январе 2022 года был принят Указ Президента Республики Узбекистан «О стратегии развития Нового Узбекистана на 2022 — 2026 годы». Согласно 69-й целью Стратегии «Поддержка женщин и дальнейшее повышение их активности в жизни общества» планируется реализации важных мер по поддержке женщин, в частности: Создание атмосферы нетерпимости к притеснению и насилию в отношении женщин в обществе, обеспечение прав и законных интересов женщин. Продолжение политики обеспечения гендерного равенства, повышение социально-политической активности женщин, продолжение реализации реформ по их поддержке. Оказание всестороннего содействия в обучении, овладении профессиональными навыками и обеспечении женщин достойной работой, поддержка женского предпринимательства, выявление и правильная ориентация способностей одаренных девушек и женщин. Повышение эффективности работы по обеспечению качества медико-социальных услуг, оказываемых женщинам в регионах, особенно в сельской местности, приобщению их к здоровому образу жизни. Определение системных мер по обеспечению жильем женщин, нуждающихся в жилье, улучшению условий жизни и труда, увеличению их доходов. Оказание социально-правовой, психологической помощи женщинам, оказавшимся в тяжелом социальном положении, их адресная поддержка. Организация адресной работы с «женскими тетрадями», осуществление общественного контроля за своевременным решением ответственными организациями проблем женщин. Обобщая вышесказанное, диссертационная работа является актуальным, имеет современный научный интерес, теоретическую значимость и весомое прикладное значение. В целом выбранная диссертационная тема «Пути повышения занятости женщин в Республике Каракалпакстан» имеет большую научно-теоретическую и практическую значимость. В диссертационной работы Н.Шотурсунова проделала большую работу по изучению трудов различных авторов по теоретическим и практическим аспектам обеспечения занятости женщин. Проведенный анализ публикаций отечественных, западных, российских и многих других исследователей, свидетельствует о довольно полном критическом обзоре литературных источников. Актуальность темы обуславливается тем, что до настоящего времени не проводилось научно-исследовательских работ, направленных на системное изучение проблемы с обеспечением занятости женщин в Каракалпакстане. В диссертационной работе исследователем была использована комплексная методика, которая включала применение общетеоретических методов научного исследования: системный анализ, анализ и синтез, сравнительный анализ, обобщение, систематизация, классификация. Аргументированность выдвинутых автором выводов и предложений позволяет сделать заключение, что автор – вполне сформировавшийся исследователь, а диссертационная работа отвечает всем требованиям, предъявляемым к подобным работам. Рецензент: Академик НАЕН Республики Казахстан, доктор экономических наук, профессор О.М.Джуманов Download 20.94 Kb. Do'stlaringiz bilan baham: |
Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling
ma'muriyatiga murojaat qiling