Quyidagi savollarga javoblar yozing. (agar manbalar ko’rsatilgan bo’lsa, ushbu manbalarni o’rganib chiqib, ularga tayangan holda asosiy mulohazalarni qisqacha yozing)

Ustav kapitalini hisobga oluvchi schyotlar (8300) haqida yozing ("21-son BHMS VIII bo'lim. Kapital, foyda va zaxiralar. 1-§" asosida)
21-sonli BHMSning Kapital, foyda va zaxiralar to'g'risidagi VIII bo'limi ustav kapitalini hisobga olish qoidalarini o'z ichiga oladi. Xususan, kompaniyaning ustav kapitalini hisobga olish uchun 8300 hisobvarag'idan foydalaniladi.

Ustav kapitali deganda kompaniyaning ustavi yoki ustavi bilan aktsiyadorlarga chiqarishga ruxsat berilgan kapital miqdori tushuniladi. Ushbu ustav kapitali odatda aktsiyalarga bo'linadi va bu aksiyalar kompaniya qoidalariga muvofiq aktsiyadorlar o'rtasida sotilishi yoki boshqa tarzda o'tkazilishi mumkin.

Kompaniyaning ustav kapitalining nominal qiymatini hisobga olish uchun 8300 hisobvarag'idan foydalaniladi. Ushbu qiymat dastlab kompaniya tashkil etilganda va ustav kapitali miqdori aniqlanganda qayd etiladi. Nominal qiymat aktsiyaning nominal qiymatiga asoslanadi, bu aktsiyani sotish mumkin bo'lgan minimal narx hisoblanadi.

Agar ustav kapitali ko'paygan bo'lsa (masalan, kompaniya qo'shimcha aktsiyalarni chiqarishga qaror qilsa), hisobning nominal qiymati mos ravishda oshiriladi. Xuddi shunday, agar ustav kapitali kamaysa (masalan, kompaniya o'z aktsiyalarini sotib olsa), hisobning nominal qiymati kamayadi.

Shuni ta'kidlash kerakki, 8300 hisobvarag'i kompaniya aktsiyadorlari tomonidan to'langan kapitalning haqiqiy miqdorini emas, balki faqat ustav kapitalini aks ettiradi. Aktsiyadorlar tomonidan to'langan haqiqiy kapital odatda "asosiy kapital" yoki "to'langan kapital" deb ataladigan alohida hisobda qayd etiladi.

Xulosa qilib aytganda, kompaniya ustav kapitalining nominal qiymatini hisobga olish uchun 8300 hisobvarag'idan foydalaniladi. Bu hisob aksiyadorlar tomonidan toʻlangan kapitalning haqiqiy miqdori emas, balki kompaniya aksiyadorlarga chiqarishga ruxsat berilgan kapitalning umumiy miqdorini aks ettiradi.

2. Quyidagi masalani hal qiling:
“Alfa” ishchisi Hakimov B.ga 2023 yil uchun ish haqi va soliqlar hisoblab chiqilgan.
MChJ korxonasi (5 kunlik ish haftasi, kuniga 8 soatlik ish). Uning maoshi belgilangan
6 600 000 so‘m va barcha ish vaqtida to‘liq to‘lanadi. Fevral oyida Hakimov
B. zarurat tufayli 2-fevral va 14-fevral kunlari 1 soatdan ortiqcha ishlagan
ish jarayoni haqida. Shuningdek, korxona daromadning 30 foizini ushlab qolish to'g'risida qaror qabul qiladi
ushbu xodimning korxona hisobidagi ish haqidan. ni hisoblang
quyidagi miqdorlar: 1. Xodim uchun hisoblangan umumiy daromad; 2. Daromad solig'i,
ijtimoiy soliq va xodimning INPS summalari; 3. uchun ushlab qolinadigan summa
xodim tomonidan ruxsat etilgan kamomad; 4. Xodimga to'lanadigan ish haqi miqdori.

1. Xodim uchun hisoblangan umumiy daromad:

- 1 kunlik ish haqi = 6 600 000 / 20 = 330 000 so'm (fevralda 20 ish kuni borligi sababli)
- Qo'shimcha ish haqi = 330 000/8 * 1 soat * 2 kun = 82 500 so'm
- Umumiy daromad = 6 600 000 + 82 500 = 6 682 500 so‘m

2. Xodimning daromad solig'i, ijtimoiy soliq va INPS summalari:

- Daromad solig'i = (6 600 000 + 82 500) * 12% = 838 500 so'm
- Ijtimoiy soliq = (6 600 000 + 82 500) * 12% = 838 500 so'm
- INPS (Bandlikka ko‘maklashish va aholini ijtimoiy muhofaza qilish davlat jamg‘armasi) = (6 600 000 + 82 500) * 0,1% = 6 862,50 so‘m
- Jami chegirmalar = 838 500 + 838 500+ 6 862,50 = 1 721 512,50 so‘m

3. Xodim tomonidan yo'l qo'yilgan kamomad uchun ushlab qolinadigan summa:

ushlab qolingan summa = (6.600.000 + 82.500 )*12% + (6.600.000 + 82.500 )* 30% = 2.806.650

4. Xodimga to'lanadigan ish haqi miqdori:

- Chegirmalardan keyin ish haqi = 6 682 500 - 2 806 650 = 3 875 850 so‘m.