Rentabellik darajasi reja


Download 0.5 Mb.
Pdf ko'rish
Sana24.12.2022
Hajmi0.5 Mb.
#1060430
Bog'liq
MOLIYAVIY NATIJALAR TAHLILI VA RENTABELLIK pptx



MOLIYAVIY NATIJALAR TAHLILI VA 
RENTABELLIK DARAJASI 
 
Reja: 
 
1.Moliyaviy natijalar tahlili 
2.Korxonaning moliyaviy natijalar tahlili 
3.Rentabellik darajasi 


MOLIYAVIY NATIJALAR TAXLILI 

Foyda (daromad) iqtisodiy xarakatning zaruriy sharti 
mausadi sifatida karaladi. Jaxon amaliyotida foyda deyilganda 
kupincha biznes samaradorligining tadbir vositasi sifatida 
qaraladi. Foyda bu daromadlar va xarajatlar farklanishidagi 
yuuori uzgaruvchanlikdir.Ular orasidagi kuyi uzgaruvchanlik 
esa zararni ifodalaydi. 

Daromadlar va xarajatlar moliyaviy natijlarni 
xarakterlovchi foydani ulchashga daxldor bulgan elementlar 
xisoblanadi. Daromadlar va xarajatlarni, ya’ni foydani aniklash 
va ulchash - korxona uz moliyaviy xisobotini taiyorlashda 
foydalaniladigan kapital konsepsiyasi xamda kapitalning 
saqlanishiga boglik buladi.




Moliyaviy natijalar taxlilida daromad va 
xarajatlarning uzaro farklanishidagi xolatga 
baxo beriladi. Moliyaviy natijalar foyda va 
zararlarning shakllanish katorlari buyicha 
uzgarishlari urganiladi. Foyda va zararlarning 
omilli taxlili olib boriladi. Korxonada 
moliyaviy natijaviylikni yaxshilash yuzasidan 
ichki imkoniyatlarning mavjudligi va ularni 
yulga kuyishning chora va tadbirlari 
belgilanadi. 


Korxonaning moliyaviy 
natijalari tahlili 
Korxonaning daromad 
va xarajatlarini kompleks 
tahlil va ishonchli ega 
bo`lishdan iborat
Balans aktivining 
rentabellik darajasi 
ortishi va keladigan 
tushum koeffisenti 
Xo`jalik sub`ektlari 
faoliyatini kompleks 
baholash tizimida 
foydaning o`rni 



Moliyaviy natijalar taxlil tashqi va ichki subyektlar 
tomonidan olib boriladi. Ichki subyektlar tomonidan 
olib boriladigan taxlil ichki moliyaviy taxlil katoriga 
kiritilib faqat shu korxonaning xodimlari tomonidan 
olib boriladi.

Moliyaviy xisobotning betarafligi shundaki undan 
xam ichki xam tashki axborot foydalanuvchilarning 
manfaatlari mujassamlashgan. Ichki moliyaviy 
taxlilda korxonada kuproq moliyaviy natijalarni 
yuzaga chiqish urni, shakli buyicha uzgarishlariga
axamiyat beriladi. Ya’ni ularning analitik qatoriga 
kuproq axamiyat beriladi. 



Tashqi taxlil subyektlariga esa soliq organlari, 
bank tashkilotlari, aksionerlar, mulk egalari, 
investorlar, shuningdek korxona faoliyati bilan 
bilvosita uchinchi shaxslar, erkin soxibkorlar kirishi 
mumkin. 

Ularni kuproq korxonaning foydalilik darajasi va 
uning yillar buyicha uzgarishlari qiziqtiradi. Agar 
aksiya egasi buladigan bulsa Sof foyda va divident 
tuloviga tortiladigan foyda summasi, soliq idorasini
soliq tuloviga qadar bulgan foyda va unga qayta 
qushiladigan xarajat moddalari, qarshi tomon
xaridor va buyurtmachilar yoki sheriklarni 
korxonaning yil yakuni buyicha iqtisodiy foydasi va 
x.k.


RENTABELLIK 

— xo`jalik faoliyatining 
samaradorlik darajasini 
bildiruvchi 
ko`rsatkichlardan biri 
bo`lib, u ma’lum vaqt (yil, 
oy, kvartal) davomida 
ishlab chiqarish 
faoliyatining foydaliligi (yoki 
zararliligini) ko`rsatadi



Rentabellik darajasini 
o`sishiga quyidagi omillar 
ta’sir ko`rsatadi; ishlab 
chiqarish unumdorligini 
oshishi, materiallar, yoqilg`i, 
xom-ashyo, asosiy fondlarni 
iqtisod qilish, korxona 
fondlarini aylanishini 
tezlashtirish, ishlab 
chiqarishga xizmat ko`rsatish 
va boshqaruvga sarflarni 
kamaytirish va h.k. 
Foyda 
P`=——————*100% 
sotish xajmi 



Bozor iqtisodiyoti sharoitlarida iqtisodiy oʻsishning intensiv 
omillarini kuchaytirish asosida R.ni oshirishga, foydani 
maksimumlashtirishga zarur shart-sharoitlar yaratiladi. 
Bozor talab qilgan xaridorgir tovarlarni ishlab chiqarish, 
i.ch.ni modernizatsiyalash, xom ashyo va materiallar sarfini 
qisqartirish, resurslarni tejab-tergab ishlatish asosida joriy 
harajatlarni kamaytirish, mehnat unumdorligini muttasil 
oshirib borish, kapital tarkibini shakllantirish (aylanma 
kapital), mehnat motivatsiyasini kuchaytirish (ishchi-
xizmatchilar mehnatini ragʻbatlantirish mehnat unumdorligini 
oshirishga, tejamkorlikni taʼminlashga intilishni paydo etadi) 
R.ni oʻstirishning asosiy omillaridir. Bu omillarni qoʻllash 
korxona darajasida boshqarib boriladi. Shu maqsadda R. 
monitoringga yuritiladi. 



ETIBORINGIZ UCHUN 
RAXMAT 

Download 0.5 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling