Toshkent davlat iqtisodiyot universiteti abdurahmonov Q. X., Boqiyeva I. A


Download 1.87 Mb.
Pdf ko'rish
bet73/153
Sana05.01.2022
Hajmi1.87 Mb.
#210145
1   ...   69   70   71   72   73   74   75   76   ...   153
Bog'liq
7 MAVZU PERSONAL RIVOJLANISHINING AUDIT e0b8cc117a96bde38547f3cfd96cdf7e

Korxona xodimlari 
 


 
115 
foydalanish  intensivligi  kabi  ko’rsatkichlarni  tahlil  qilish  zarur.  Bir  oydagi  o’rtacha 
ro’yxatdagi  ishlovchilar  soni  (S)  oyning  bayram  va  dam  olish  kunlarini  qo’shgan 
holda  har  bir  ish  kuni  bo’yicha  ro’yxatdagi  ishlovchilar  yig’indisini  oydagi  ish 
kunlari soniga bo’linib, aniqlanadi:  




n
i
О
Сui
С
   (6.2.) 
Bu yerda: Sui - oyning har bir ish kunida ro’yxatdagi ishlovchilar soni;  
n - shu oydagi ish kunlari soni.  
Korxonaning  xodimlar  bilan  ta’minlanganligini  aniqlash  uchun  haqiqatdagi 
xodimlar soni reja (bazis) davridagi hisob bo’yicha soni bilan taqqoslanadi.  
Hisob bo’yicha soni Shis sip quyidagi formuladan topiladi: 












)
1000
У
1
,
0
)(
1
К
(
10
1
К
Ф
Т
С
СД
n
Н
ПЛ
ПЛ
ПП
ХИС
СИП
      (6.3.) 
Bu  yerda:  T  -  rejalashtirilayotgan  yillik  ishlab  chiqarish  dasturining  to’liq 
mehnat sarfi, kishi - soat; 
Fpl  -  SIP  -  o’rtacha  ro’yxat  bo’yicha  bitta  ishlovchisining  rejadagi  yillik  ish 
vaqti jamg’armasi, kishi – soat;  
Kn  -  korxonadagi  ishbay  ishlovchilar  mehnat  normalarining  bajarilishini  aks 
ettiruvchi koeffitsient;  
Usd - SIP sonidagi ishbay ishlovchilar salmog’i, (foiz).  
 

Download 1.87 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   69   70   71   72   73   74   75   76   ...   153




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling