Toshkent davlat texnika universiteti islom karimov nomida olmaliq filiali

Kamchiliklari yo'q, ular orasida:

• 
  xavfsizlik qoidalarini buzgan holda elektr jihozlari bilan ishlash jarayonida hayot va sog'liq uchun xavfning oshishi;
  
• 
  dam olish va bayram kunlaridagi ishlarni, shuningdek, tez-tez tungi smenalarni o'z ichiga olgan noqulay ish jadvali, chunki elektrchilar har qanday ishlab chiqarish korxonasida kechayu kunduz bo'lishi kerak;
  
• 
  mehnat bozorining ushbu segmentida raqobatning yuqori darajasi;
  
• 
  xavfli ish sharoitlari, masalan, balandlikda elektr va elektromexanik qurilmalarga xizmat ko'rsatishda.
  

Vazifa : 1. O‘zbek tiliga tarjima qiling
2. Matndan lug‘at tuzing

• 
  
• 
  Mavzu raqami 17.
  
• 
  Bilim va ko'nikmalar
  

Har bir elektrchi yaxshi bilishi kerak:

• 
  kasbiy faoliyat xususiyatlarini tartibga soluvchi belgilangan huquqiy hujjatlar;
  
• 
  elektromexanik uskunaning ish sxemalari va ishlash tamoyillari, uning konstruktiv xususiyatlari va o'ziga xos parametrlari;
  
• 
  profilaktika ishlarini amalga oshirishning amaldagi standartlari, shuningdek, elektr jihozlarini sinovdan o'tkazish;
  
• 
  nosozliklarning tipik turlari va ularni bartaraf etish usullari;
  
• 
  turli turdagi ishlab chiqarishda texnologik liniyalarni ishga tushirish xususiyatlari;
  
• 
  ishlab chiqarish birliklari va texnologik liniyalarni ulash sxemalarini tuzish metodikasi;
  
• 
  elektromexanik va radiotexnika qurilmalarining ishlash asoslari;
  
• 
  asosiy mexanizmlar va agregatlarning belgilangan ish muddatlari va iste'mol normalari;
  
• 
  Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligining asosiy qoidalari federatsiya
  

Korxonadagi elektrchi quyidagi huquqlarga ega:

• 
  qabul qilish kompaniya rahbariyatining u yoki bu tarzda uning kasbiy faoliyati bilan bog'liq barcha qarorlari to'g'risida o'z vaqtida ma'lumot;
  
• 
  rahbariyatga mehnat jarayonini optimallashtirishga, shuningdek, mehnat vazifalarini bajarish doirasida bajariladigan ishlar sifatini oshirishga qaratilgan takliflar kiritish;
  
• 
  shaxsiy ish yoki uning mehnat birligi biriktirilgan tarkibiy bo'linma faoliyatidagi kamchiliklarni aniqlash to'g'risidagi ma'lumotlarni korxona ma'muriyati e'tiboriga etkazish ;
  
•