Трудовые ресурсы и производительность труда в сельском хозяйстве. План лекции: - 1. Трудовые ресурсы, особенности их использования в сельском хозяйстве.
- 2. Понятие производительности труда, пути ее повышения.
- 3. Организация использования трудовых ресурсов.
- 4. Основные формы организации труда.
1. Трудовые ресурсы, особенности их использования в сельском хозяйстве. - Трудовые ресурсы - трудоспособные мужчины в возрасте от 16 до 65 лет, женщины - в возрасте от 16 до 60 лет, а также подростки и лица пенсионного возраста, проживающие в сельской местности и желающие работать в сельхозпредприятиях.
Группы работников в сельском хозяйстве - Постоянные работники - работники, принятые на работу без указания срока.
- Сезонные работники – работники, принятые на определенный период года, но не более 6 месяцев.
- Временные работники – работники, принимающие участие в работе не более 2 месяцев.
- направленность труда на создание благоприятных условий для развития живых организмов - почвы, растений, животных
- зависимость эффективности труда от природных и погодно-климатических условий
- универсализация трудовых ресурсов, совмещение работниками сельского хозяйства нескольких трудовых функций
- недопустимость обезлички в использовании земли, скота и других средств производства
- самоуправление трудовых процессов
- обязательная зависимость доходов работников от конечных результатов труда, от объемов и качества получаемой продукции
- совмещение работниками села работы на сельхозпредприятиях и в личном подсобном хозяйстве
2. Понятие производительности труда, пути ее повышения. Производительность труда - Производительность труда - это экономическая категория, выражающая способность конкретного труда работников произвести определенное количество продукции в единицу рабочего времени. Для исчисления производительности труда используют как натуральные, так и стоимостные показатели.
Do'stlaringiz bilan baham: |
