Общее собрание (конференция) трудового коллектива: Общее собрание (конференция) трудового коллектива: - определяет представительный орган работников, уполномоченный представлять интересы трудового коллектива;
- принимает решение об одобрении или не одобрении коллективного договора;
- осуществляет контроль за исполнением коллективных соглашений, а также коллективного договора, действие которых распространяется на соответствующих работников и работодателя;
- дает оценку эффективности исполнения сторонами коллективного соглашения, коллективного договора;
- осуществляет другие полномочия в соответствии с законодательством и иными правовыми актами о труде.
- Статья 38. Право работодателей на объединение
- Работодатели в целях представительства и защиты своих прав и интересов, осуществления социального партнерства без предварительного разрешения имеют право создавать на добровольной основе свои объединения, а также вступать в объединения работодателей в порядке, установленном их уставами.
- Объединением работодателей является негосударственная некоммерческая организация, основанная на добровольном членстве работодателей — юридических и (или) физических лиц и (или) объединений работодателей.
- Не допускается воспрепятствование осуществлению права работодателей на объединение, а также их принуждение к вступлению в те или иные объединения работодателей.
- Социальное партнерство на отраслевом и территориальном уровнях носит двусторонний либо трехсторонний характер. Сторонами двустороннего социального партнерства на отраслевом и территориальном уровнях являются соответствующие объединения работников и работодателей. В трехстороннем социальном партнерстве на территориальном уровне по предложению территориальных объединений работников и работодателей участвуют органы исполнительной власти на местах и иные заинтересованные государственные органы. В трехстороннем социальном партнерстве на отраслевом уровне по предложению отраслевых объединений работников и работодателей участвуют органы государственного управления соответствующей отраслью. Министерство занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан участвует в трехстороннем социальном партнерстве на отраслевом уровне в случаях, когда органы государственного управления соответствующей отраслью выступают в качестве работодателей.
Статья 40. Правовые акты социального партнерства в сфере труда, содержащие нормы трудового права Статья 40. Правовые акты социального партнерства в сфере труда, содержащие нормы трудового права Правовыми актами социального партнерства в сфере труда являются: - коллективные соглашения;
- коллективный договор;
- иные локальные акты организации, принятые работодателем по согласованию с профсоюзным комитетом.
Спасибо за внимание!
Do'stlaringiz bilan baham: |
