Задание 14. Конформизм – это
а) соглашательство, подчинение интересам других людей;
б) стремление к материальному благополучию.
Задание 15. Либеральное руководство означает
а) минимальное участие руководителя в управленческих процессах, при этом группа имеет полную свободу принимать самостоятельные решения;
б) разделение власти и участие трудящихся в управлении, распределение ответственности между руководителем и подчиненными, делегированием полномочий;
в) низкую степень делегирования полномочий.
Задание 16. Что такое управленческий процесс?
а) совокупность операций и процедур воздействия управляющей подсистемы на управляемую, осуществляемых в рамках организационной структуры фирмы.
б) совокупность действий по анализу, прогнозированию, оптимизации, экономическому обоснованию и выбору управленческих решений.
в) совокупность действий на управляемую подсистему, осуществляющихся в рамках макросреды фирмы.
Задание 17. Основные переменные в самой организации, которые требуют внимания руководства, это
а) миссия, стратегические цели, тактические цели, люди
б) цели, структура, задачи, технология и люди
в) основные и оборотные фонды, прибыль и рентабельность, финансы.
Задание 18. Что называют миссией предприятия, организации?
а) общая цель организации, четко выражающая основную причину (предназначение) существования организации
б) конкретная и четкая цель организации на ближайшее время, отражающая пути и способы конкурентной борьбы
в) план, конкретные действия для достижения стратегической цели.
Задание 19. Лидерство – это
а) способность оказывать влияние на отдельные личности и группы;
б) доверие, которым руководитель пользуется у подчиненных, вышестоящего руководства и коллег по работе, признание его личности.
Задание 20. Мотивация как понятие (побуждение к действию) – это
а) материальное и моральное вознаграждение работников;
б) внутренне побуждение к чему-либо;
в) совокупность внешних и внутренних сил, побуждающих человека к деятельности ради достижения своих целей.
Do'stlaringiz bilan baham: |
