Ўзбекистон республикасиолий ва ўрта махсус таълим вазирлиги хузуридаги

Кафедра мудири: и.ф.н. Ф.Мамарасулов

M U N D A R I J A:

	Kirish	3
1. BOB.	Rahbariyat o'z tabiatiga ko'ra odamlarni birgalikdagi sa'y-harakatlarga birlashtirish	5
1.1.	Etakchilik fenomenining turli tasniflar	5
1.2.	Professional taʼlim muassasalari rahbarida ledirlik sifatlarini rivojlantirish shaxsiy xususiyatlari	13
2. BOB.	Boshqaruvda har bir rahbar va rahbarga kommunikativ va tartibga soluvchi muloqot usuli	16
2.1.	Professional taʼlim muassasalari rahbarida ledirlik sifatlarini rivojlantirish yoʻllari	16
2.2.	Professional taʼlim tiziminiда rahbarlikni rivojlantirish masalalari	20
	Xulosa	24
	Foydalanilgan adabiyotlar	25

Kirish

Jamiyatning iqtisodiy va ijtimoiy sohalarida ro'y berayotgan keng ko'lamli o'zgarishlar insonga uning kasbiy faoliyatida talablarni oshiradi. Insoniyat qarorlarining ijtimoiy oqibatlarining ahamiyati ortib bormoqda. Ijtimoiy-iqtisodiy vaziyatning o'zgarishi boshqaruv strategiyasi, taktikasi va psixologiyasini sezilarli darajada qayta qurishni talab qildi. Menejer tomonidan bo'ysunuvchilar bilan muloqot qilishning maqbul shakllari va ularga ta'sir qilish usullarini tanlash odamlarning bir-birini idrok etishining o'ziga xos xususiyatlarini bilishga asoslanishi kerak.