Mehnat baxt keltirar

---

FARMOYISH HUJJATLARI.

---

O‘TILGANLAR YUZASIDAN SAVOLLAR
1. Tashkiliy hujjatlarda nimalar aks ettiriladi?
2. Tashkiliy hujjatlarga qanday hujjatlar kiradi?
3. Guvohnoma qanday hujjat?
4. Yo‘riqnomada nimalar aks ettiriladi?
5. Nizom-ustav
6. Shartnoma qanday hujjat hisoblanadi?
7.Shartnoma qay vaqtda mehnat bitimi deb ataladi?
8.Shartnoma
to‘g‘risidagi umumiy qoidalar O‘zbekiston Respublikasi Fuqarolik
kodeksining nechanchi moddalarida bayon qilingan?

---

REJA:
1. Farmoyish hujjatlarining vazifasi.
2. Farmoyish hujjatlarining turlari.
3. Farmoyish hujjatlarining leksikasi va stilistik
xususiyatlari.
4. Buyruq, ko‘rsatma, farmoyish.

---

• Farmoyish hujjatlari.
• Bu
turdagi
hujjatlar,
asosan,
tashkilot
rahbari
(direktor)ning
buyruq,
ko‘rsatma, farmoyish hamda
tashkilot (muassasa) qarorlari asosida yuzaga keladi.

---

• BUYRUQ
• MAZKUR HUQUQIY HUJJAT MUAYYAN MUASSASA OLDIDA TURGAN ASOSIY VA
KUNDALIK VAZIFALARNI HAL QILISH MAQSADIDA QO‘LLANADI. MOHIYAT-
E’TIBORI BILAN BUYRUQLAR IKKIGA BO‘LINADI: ASOSIY FAOLIYATGA OID VA
KADRLAR SHAXSIY TARKIBIGA OID.
• BUYRUQ VOSITASIDA RAHBARLAR TASHKILOTNING ISHLAB CHIQARISH,
REJALASHTIRISH,
HISOBOT,
MOLIYALASHTIRISH,
KREDIT
AJRATISH,
MAHSULOTNI SOTISH FAOLIYATI, TASHQI IQTISODIY FAOLIYAT, TASHKILOT
TUZILMASINI
TAKOMILLASHTIRISH
HAMDA ISHLARNI
TASHKIL
ETISH
VA
BOSHQA MASALALAR BO‘YICHA AMALIY ISH YURITADI.

---