2016 yil 13 аprеldа qаbul qilingаn O’zbеkistоn Rеspublikаsi “Buхgаltеriya hisоbi to’g’risidаgi” Qоnunning qаysi mоddаsidа

Marjinal daromad, rentabellik chegarasi (zararsizlik nuqtasi), ishlab chiqarish dastagi va chidamlilik marjinal zahirasi qaysi tahlilining asosiy unsurlari hisoblanadi?
= = = =
# CVP
= = = =
JIT
= = = =
Direkt-kosting
= = = =
Standart-Kost
++++


Marjinal daromadning o`rtacha hajmi deganda…………….
= = = =
# mahsulot bahosi bilan o`rtacha o`zgaruvchan xarajatlar o`rtasidagi tafovut tushuniladi
= = = =
korxonaning doimiy xarajatlarni qoplash va foyda olishga o`o`shgan hissasini ko`rsatadi
= = = =
korxonalarda mahsulot (ish va xizmat)larni sotishdan olinadigan tushum va ularni ishlab chiqarish tannarxi summasi o`rtasidagi tafovutni ifodalaydi
= = = =
mahsulot sotishdan olingan tushumdagi marjinal daromadning ulushi yoki tovar bahosidagi marjinal daromadning o`rtacha ulushini ifodalaydi
++++


Marjinal daromadning o`rtacha hajmi hisoblashning nechta usuli mavjud?
= = = =
# 2 ta
= = = =
3 ta
= = = =
4 ta
= = = =
1 ta
++++


Matritsali tuzilma deganda nimani tushunasiz?
= = = =
# funktsional bo`linmalar bilan birga muayyan ishlab chiqarish vazifalarini hal etish uchun maxsus organlar (loyiha guruhlari) tuziladi
= = = =
“vertikal bo`yicha” boshqarish.
= = = =
korxonani moliya, ta’minot, sotish, kadrlar, loyiha-konstruktorlik va texnologik ishlovlar, ish yuritish, tashqi iqtisodiy aloqalar va hokazolar kabi alohida funktsiyalar bo`yicha boshqarishdir
= = = =
chiziqli bo`linmalar mahsulot ishlab chiqarish bo`yicha asosiy faoliyat bilan shug`ullanadi, ixtisoslashgan funktsional bo`linmalar esa (marketing bo`limi, reja-moliya bo`limlari, kadrlar bo`limi) asosiy bo`linmalarga xizmat qiladi
++++


Matritsali tuzilmaning maqsadi nima?
= = = =
# eng kam xarajat qilgan holda eng yaxshi sifatli va zamonaviy, yangi buyumni ishlab chiqarishga erishishdir
= = = =
boshqarishni tashkil etishning matritsali shakli rahbar va xodimlarning hamjihatlikdagi faoliyatini ta’minlaydi, ularning shaxsiy qobiliyatlarini namoyon etishlari uchun sharoitlar yaratadi
= = = =
korxona rahbari va alohida funktsiyalar menejerlarining faoliyatini ixtisoslashtirishga mo`ljallangan
= = = =
maqsadi yo`q
++++