Ilmiy kadrlarni idroki va zehni

ILMIY KADRLARNI IDROKI VA ZEHNI
Shahlo Isomiddinova
Reja:
Reja
1. Tadqiqotchi mutaxassislarga bo`lgan kasbiy talablar.
2. Zehn va idrok belgilari.
3. Zehn-idrokni tashkil etish tamoyillari.
Olimlarga bo`lgan kasbiy talablar. Ilmiy xodim savodli bo`lishi, g’oyaviy
e`tiqodga ega va o`z g’oyalariga sodiq bo`lishi kerak. Olimning hurmati,
obro`- e`tibori uning mehnati, bilimdonligi, malakasining natijasi va zehn-idroki
bilan aniqlanadi. Olimda jamoaviy faoliyat jarayonida quyidagilarni bajarish
bo`yicha qobiliyat bo`lishi kerak:
. Hozirgi vaqtda tadqiqot metodlari qisman yoki to`liq holda noma`lum
bo`lgan ijodiy vazifalar bilan shugʻullanishi, amaliyotda yuzaga kelgan
vazifalarni ma`lum bo`lmagan metodlar yordamida echa olishi yoki yangi
metodlarni yarata olishi.
2. Ixtiyoriy vazifalarni ijodiy ravishda yecha olishi, ya`ni kreativlik
xususiyatiga ega bo`lishi.
3. Bir turdagi vazifalardan ikkinchisiga o`tishda xuddi o`zining sohasidagi
kabi qo`shni sohalarda ham tushunish hosil qilishi, o`z sohasiga yaqin
bo`lmagan vazifalarni ham yecha olishi.
4. Tadqiqot obyektining kelajakdagi xolatini va alohidagi metod va
bilimlarni qo`llana olish darajasini bashorat qilishi.
5. Eskirgan bilimlardan voz kechib, ular orasidan o`z bahosini
yo`qotmaganlaridan foydalanish.
6. Avtoritetlar oldida bosh egishni doimo saqlamagan holda erkin fikrlay
olishi.
7. Ongidagi eng kutilmagan g’oyalarni o`z muammosi evaziga sindirish,
ishga daxli bo`lmagan qiymati yo`q deb o`ylab yurilgan, aslida esa
muvaffaqqiyatni ta`minlovchi ma`lumotlarni nazardan qochirmaslik.
01
02
03
04
Zehn va idrok belgilari. Zehn va idrokning asosiy belgilariga ishtiyoq,
qoniqmaslik va optimizm kiradi.
Ishtiyoqning turli pog’onalari mavjud, ya`ni qiziqishdan ishqibozlik va
muxabbatgacha.
Kibernetikaning asosichisi Vinerning yozishicha artist, yozuvchi va olim
ijodga tomon shunday impuls sezib turishi kerakki, toki u tekinga ishlashga
tayyor turishi va hattoki o`z ishini qilish imkoniyatini olish uchun pul to`lashga
ham tayyor bo`lishi lozim.
Ilmiy ishga bo`lgan zaruriyat - bilish jarayoniga hech aloqasi bo`lmagan boshqa zaruriyatlarning natijasidir. Bunda insonni ilmiy faoliyat predmeti emas balki undan chiqayotgan moddiy yoki ruhiy foyda qiziqtiradi.
Eynshteynning fikricha, bunday kishilar uchun ilm-fan ular hayotini to`ldiradigan va shuhratparastlikni qoniqtiradigan narsaga aylanadi. Bunday kishilar uchun shaxsiy muvaffaqiyat juda muhim, ular jiddiy qiyinchiliklar
tug’ilganda fanga bo`lgan qiziqishlarini tez yo`qotadilar.
Title Text Addition
The user can demonstrate on a projector or computer, or print the presentation and make it film.
Optimizm - muvaffaqiyatga, ishonchga intuitiv yoki bilib turib asoslanadigan maxfiy qobiliyatlarni tashqaridan yuzaga chiqarishdir.
Optimizm ko`p hollarda inson ishonchini tasdiqlovchi tajribalar natijasi bo`lib xizmat qiladi. Ilmiy optimizm ko`pincha tavakkalga bo`lgan qobiliyat
asosida yuzaga chiqad
Idrokiy bilimlar amaiyotga tatbiq etilmasa, quruq yog'och, bemeva daraxt, u hech qanday samara bermaydi. Forobi-yu Beruniyiarga ma'lum bo'lgan bug'ning suvdan ko’ra yengil va siyrakligi kashfiyotiday asrlar davomida «bekor», quruq gap bo'lib yotaveradi.
Olimlar individual xususiyatlari asosida quyidagicha sinflanadi:
1. Fanatik-ilm bilan o`zini yo`qotib qo`yish darajasida qiziqadi, uni hayot
mazmuni deb biladi, qiziquvchan, charchamaydi, talabchan, ko`p hollarda
jamoa bilan yaxshi chiqishmaydi.
Jamoaviy idrok deb eng obro`li olim raxbarligida biror bir muammo
bo`yicha ish olib borayotgan ilmiy xodimlarning umumiy zehni va idrokiga
aytiladi. Ushbu jamoaning muvaffaqiyati rahbar tomonidan ilmiy maktab
yaratilganiga bog’liqdir.

E’TIBORINGIZ UCHUN RAHMAT!