Inson fazilatlari insoniy fazilatlar qanday?л

maqsadga erishish - maqsadga intilish, natijaga olib keladigan "ichki kompas" ni qo'llab-quvvatlash;

qat'iylik - qiyinchiliklarni bartaraf etish qobiliyati;

izchilligi - ikkilamchi tarzda almashilmaslikning yagona rahbarlik tamoyiliga sodiqligi;

tashabbus - paydo bo'lgan g'oyalarni tarjima qilish qobiliyati;

prinsipga sodiqlik - shaxsning sifati, bu sizni muayyan axloqiy tamoyillarga rioya qilishga va ularni o'zgartirishga imkon bermaydi.

Insonning ijtimoiy xislatlari

Odamlar jamiyatdan tashqarida yashay olmaydilar, har bir shaxs sifatida, odamlar jamiyatda bir-biri bilan o'zaro muloqotda. Inson jamiyatga ta'sir qiladi va jamiyat insonga ta'sir qiladi - bu jarayon har doim ikki tomonlama. Har bir inson bir qancha ijtimoiy rollarni ijro etadi va har bir rol uchun uni ochib beradigan bir qator fazilatlar mavjud. Insonning ijobiy fazilatlari unga jamiyatda eng yaxshi tomonlarni ochib berishga yordam beradi.
Insonlarning ijtimoiy xislatlari:

• 
  o'z-o'zini anglash - bu insonning ijtimoiy tizimda o'zini tan olishiga imkon beruvchi muhim qobiliyatdir;
  
• 
  ijtimoiy identifikatsiya qilish - shaxsni ongli yoki hissiy jihatdan boshqa shaxslar bilan tanishtirish qobiliyati;
  
• 
  o'z-o'ziga hurmat - o'zingizni o'zingizning qadr-qimmatingizni kamroq yoki kam qilmaydigan darajada baholash qobiliyati o'z-o'zini anglashning muhim tarkibiy qismidir;
  
• 
  ijtimoiy faoliyat - jamiyatni rivojlantirish uchun ijtimoiy ahamiyatli tadbirlarni ishlab chiqarish uchun ko'nikma va qobiliyat;
  
• 
  dunyoqarash - insonning jamiyatga va dunyoga nisbatan munosabatini belgilovchi fikr, qadriyatlar, normalar va munosabatlar majmuasi.
  

Bir kishining ish sifati

Insonning kasbiy fazilatlari uning malakasini ko'rsatadi va uni mavjud bo'lgan fazilatlar va qobiliyatlar asosida tuzilgan mutaxassis sifatida belgilaydi. Ishni yollashda ish beruvchining majburiy ravishda havolaning qaysi fazilatlari va ko'nikmalariga e'tibor qaratish kerak. Insonning biznes faoliyati uchun muhim bo'lgan fazilatlar (kasbning har bir turi uchun talablar bo'lishi mumkin):

• 
  tez o'rganuvchi;
  
• 
  tashkiliy ko'nikmalar;
  
• 
  sotsializm;
  
• 
  ishda mustaqillik;
  
• 
  tashabbus;
  
• 
  Ko'p ishlarda ishlash qobiliyati;
  
• 
  tinglovchilar oldida so'zlash qobiliyati;
  
• 
  ishbilarmonlik muzokaralarini o'tkazish tajribasi;
  
• 
  aniqlik;
  
• 
  ish kunini rejalashtirish qobiliyati;
  
• 
  yuqori chidamli qarshilik;
  
• 
  shaxslararo munosabatlarda xushmuomalalik va muloyimlik;
  
• 
  analitik aql;
  
• 
  savodxonlik;
  
• 
  tashkiliy ko'nikmalar.