Kadrlar tayyorlash va ta’lim sohasini isloh qilish
Download 0.64 Mb.
|
KADRLAR TAYYORLASH VA TA’LIM SOHASINI ISLOH QILISH TARIX FANI
- Bu sahifa navigatsiya:
- Kadrlar tayyorlash ilmiy dasturi umumiy qoidalar
- Kadrlar tayyorlash milliy dasturi
- Milliy dasturning maqsad,vazifalari va uni amalga oshirish bosqichlri
- Milliy dasturning maqsad va vazufalari va uni amalga oshirish bosqichlari
- “Ta’lim to’g’risi”dagi qonun va kadrlar tayyorlash tizimini islox qilish omillari.
- “Ta’lim to’g’risidagi” qonun
KADRLAR TAYYORLASH VA TA’LIM SOHASINI ISLOH QILISHREJA;1) Kadrlar tayyorlash milliy dasturi.Umumiy qoidalsri.2) Milliy dasturning maqsadi, vazifalari va uni amalga oshirish bosqichlari.3)” Ta’lim to’grisidagi qonun” va kadrlar tayyorlash tizimini isloh qilish omillari.Kadrlar tayyorlash ilmiy dasturi umumiy qoidalarO’zbekiston Respublikasi inson huquqlari va erkinliklariga rioya etishni, jamiyatning ma’naviy yangilanishni, ijtimoiy yo’naltirilgan bozor iqtisodiyotini shakillantirishni, jaxon hamjamiyatiga qo’shilishni ta’minlaydigan demokratik huquqiy davlatga va ochiq fuqorolik jamiyati qurmoqda. Inson uning har tomonlama uyg’un kamol topishi va ta’sirchan mexanizimlarni yaratish, eskirgan tafakkur va ijtimoiy xulq-atvorning andozalarini o’zgartirish respublikada amalga oshirilayotgan islohotlarni asosiy maqsadi va harakatlantiruvchi kuchdir.Kadrlar tayyorlash milliy dasturiXalqning boy intelektual me’rosi va umumbashariy qadriyatlar asosida, zamonavit madaniyat, iqtisodiyot, fan, texnika va texnologiyalarningyutuqlari asosida kadrlar tayyorlashning mukammal tizimini shakllantirish O’zbekiston Respublikasi taraqqiyotining muhim shartidir.Milliy dasturning maqsad,vazifalari va uni amalga oshirish bosqichlriMazkur dasturning maqsadi ta’lim sohasini tubdan isloh qilish, uni o’tmishdan qolgan mafkuraviy qarashlar va sarqitlardan to’la xalos etish, rivojlangan demokratik davlatlar darajasida, yuksak ma’naviy va axloqit talablarga javob beruvchiyuqori malakali tizimni yaratishdir. Milliy dasturning maqsad va vazifalari bosqichma-bosqich ro’yobga chiqariladi.Birinchi bosqich; (1997-2001) yillarda mavjud kadrlar tayyorlash tizimining ijobiy salohiyatini saqlab qolish asosida ushbu tizimni isloh qilish va rivojlantirish uchun huquqiy, kadrlat jamiyatidan, ilmiy-uslubiy, moliyaviy-madaniy,sharoitlar yaratish.Milliy dasturning maqsad va vazufalari va uni amalga oshirish bosqichlariIkkinchi bosqich; (2001-2005) yillar Milliy dasturni to’liq ro’yobga chiqarish, mexnat bozorining rivojlanishi va real ijtimoiy-iqtisodiy sharoitlarini hisobga olgan hilda unga aniqliklar kiritish. Mavjud umumiy o’rta, o’rta maxsus, kasb-hunar ta’ningimiga shuningdek o’quvchilarning qibilyatlari va imkoniyatlariga qarab tabaqalashtirilgan ta’limga o’tish to’liq amalga oshirildi.Uchunchi bosqich; (2005 yil va undan keyingi yillar) To’plangan tajribani tahlil etish va umumlashtirish asosida, mamlakatni ijtimoiy-iqtisodiy rivojlantirish istiqbollariga muvofiq kadrlar tayyorlash tizimini takomillashtirish va yanada rivojlantirish.Ta’lim muassasalarining resurs,kadrlar va axborot bazalarini yanada mustahkamlanadi, o’quv-tarbiya jarayoni yangi o’qub-uslubiy majmualar, ilg’or pedagogik texnologiyalar bilan to’liq ta’minlanadi. Milliy (elita) oliy ta’lim muassasalarini qaror toptirish va rivojlantirish amalga oshiriladi. Kasb-hunar ta’lim muassasalarining mustaqil faoliyat yuritish va o’zini-o’zi boshqarish shakllari mustahkamlanadi.Ta’lim jarayonini axborotlashtirish, uzluksiz ta’lim tizimi jaxon axborot tarmog’iga ulanadigan kompyuter axbarot tarmog’I bilan to’liq qamrab olinadi.“Ta’lim to’g’risi”dagi qonun va kadrlar tayyorlash tizimini islox qilish omillari.O’zbekiston Respublikasi davlat mustaqilligiga erishib iqtisodiy va ijtimoiy rivojlanishning o’ziga xos yo’lini tanlashi, kadrlar tayyorlash tuzilmasi va mazmunini qayta tashkil etishni zarur qilib qo’ydi va qator chora tadbirlar ko’rishni; “ Ta’lim to’g’risidagi” qonunni joriy etish (1992yil) yangi o’quv rejalari, dasturlari, darsliklarini joriy etishni, zamonaviy didaktik ta’minotini ishlab chiqarish; o’quv yurtlarining atestatsiyasidan o’tkazishni va akrestatsiyalashni yangi tipdagi ta’lim muassasalarini tashkil etishni taqozo etdi. Maktabgacha ta’lim sohasida uylarda tashkil etilgan bolalar bog’chalari hamda “bolalar bog’chasi-maktab” majmui tarmog’I rivijlanib bormqda.Bolalarga chet tillarini, xoreografiya, tasviriy va musiqa san’ati, kompyuter savothonligi asoslarini o’rgatuvchi 800 dan ortiq guruh tashkil etilgan.“Ta’lim to’g’risidagi” qonunYangi tipdagi maktablar ba umumta’lim o’quv yurtlari tarmog’I rivojlanub bormoqda “Sog’lom avlod uchun”, “Ma’naviyat va ma’rifat”, “Iqtisodiy ta’lim”, “Qishloq maktablari”, Rivojlanishda nuqsini bo’lgan bolalarni tiklash” va boshqa tarmoq dasturlari ro’yobga chiqarilmoqda. Kadrlar tayyorlash tizimini tubdan isloh qilishning muhim omillari quyidagilardan iborat: Respublikaning demokratik huquqit davlat va adolatli fuqarolik jamoyati qurish yo’lida izchil ilgarilab borayotganligi;Mamlakat iqtisodiyotida tub o’zgarishlarning amalga oshirilishi, respublika iqtisodiyoti asosan xomashyo yo’nalishidan provard mahsulot ishlab chiqarish yo’liga izchil o’tayotganligi,Mamlakat eksport salohiyatining kengaytirilganligi, davlat ijtimoiy siyosatida shaxs manfaatlari va ta’lim ustivorligi qaror topganligu;Milliy o’zlikni anglashningo’sib borishi, vatanparvarlik, o’z vatanu uchun iftixor tuyg’usining shakllanayotganligi, boy milliy madaniy-tarixiy an’analarga va xalqimizning intelektual merosiga hurmat; O’zbekiston hamjamiyatiga integratsiyasi respublikaning jahondagi mavqei va obro’-e’tiborining mustahkamlanib borayotganligidir.Download 0.64 Mb. Do'stlaringiz bilan baham: |
Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling
ma'muriyatiga murojaat qiling