Kelishilgan: ymmmib birinchi prorektor P. Otaqulov

3. Mehnat ta’tili berish to‘g‘risida:
3.1. Muazzamxon ISMOILOVA – iqtisodiyot fakulteti tyutoriga 2021-yil 10-noyabrdan 2022-yil 9-noyabrgacha ishlagan vaqti uchun 22 ish kunidan iborat (3 kun qo‘shimchasi bilan) 2022-yil 1-iyuldan 27-iyulgacha mehnat ta’tili berilgan hisoblansin. Unga 27 ish kuni hisobidan ta’til puli to‘lansin. Ishga chiqish vaqti 2022-yil 28-iyuldan.
Asos: M.Ismoilovaning arizasi, mehnat ta’tillari jadvali, MKning 144, 232-moddalari.
Buyruq bilan tanishdim: _______ _________
imzo sana
3.2. Nargiza XASANOVA – jismoniy madaniyat nazariyasi va uslubiyoti kafedrasi kabinet mudiriga 2021-yil 11-avgustdan 2022-yil 10-avgustgacha ishlagan vaqti uchun 19 ish kunidan iborat 2022-yil 18-iyuldan 8-avgustgacha mehnat ta’tili berilsin. Unga 24 ish kuni hisobidan ta’til puli to‘lansin. Ishga chiqish vaqti 2022-yil 9-avgustdan.
Asos: N.Xasanovaning arizasi, mehnat ta’tillari jadvali.
Buyruq bilan tanishdim: _______ _________
imzo sana
4. Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida:
Umidaxon ANVARXONOVA – o‘rindoshlik asosidagi maktabgacha va boshlang‘ich ta’lim fakulteti dispecheri o‘z arizasiga asosan egallab turgan lavozimidan 2022-yil 14-iyuldan ozod qilinib, u bilan tuzilgan mehnat shartnomasi bekor qilinsin.
Buxgalteriya foydalanilmagan mehnat ta’tillari hisobidan 6 kunga pullik kompensatsiya to‘lagan holda u bilan 2022-yil 14-iyul kuniga to‘liq hisob kitobni amalga oshirsin.
Asos: U.Anvarxonovaning arizasi, MKning 99, 151-moddalari.
Buyruq bilan tanishdim: _______ _________
imzo sana


Rektor B.Shermuhammadov

№275-к

15.07.2022


Kadrlar shaxsiy tarkibiga oid:
1. Boshqa ishga o‘tkazish to‘g‘risida:
1.1. Anvar AHRORQULOV – fuqarolik jamiyati kafedrasi katta o‘qituvchisi o‘z arizasiga asosan 2022-yil 14-iyuldan egallab turgan lavozimidan ozod qilinib, san’atshunoslik fakulteti yoshlar masalalari va ma’naviy-ma’rifiy ishlar bo‘yicha dekan o‘rinbosari lavozimiga o‘tkazilsin va unga bazaviy lavozim maoshlari miqdori to‘lov-kontrakt mablag‘lari hisobidan 8737796 so‘m qilib belgilansin.
Asos: A.Ahrorqulovning arizasi, MKning 92-moddasi, mehnat shartnomasiga kiritilgan o‘zgartirish.
Buyruq bilan tanishdim: _______ _________
imzo sana