30-modda. Nogironlarni mehnat sharoiti
Korxonalarda, birlashmalarda, muassasalarda va tashkilotlarda ishlayotgan nogironlarga tiklashning yakka tartibdagi dasturiga muvofiq ravishda zarur mehnat sharoiti yaratiladi.
Mehnat sharoiti, shu jumladan mehnatga haq to‘lash, ish vaqti, tartibi va dam olish vaqti, jamoa yoki yakka tartibdagi mehnat shartnomasida belgilab qo‘yiladigan yillik va qo‘shimcha otpuskalarning muddati amaldagi normativ hujjatlarda ko‘zda tutilganidan kam bo‘lmasligi va boshqa xodimlarga nisbatan nogironlarning ahvolini yomonlashtirmasligi yoki ularning huquqlarini cheklamasligi kerak.
Do'stlaringiz bilan baham: |