Mehnat va kasbiy axloq

Axloq kodeksining funktsiyalari
Odob-axloq qoidalari an'anaviy ravishda ushbu kodni ishlab chiqarishga mo'ljallangan kasb tashkilotlari tomonidan ishlab chiqiladi.Ularning mazmuni ushbu ijtimoiy funktsiyalarni sanab o'tishga asoslangan bo'lib, tashkilot o'zi mavjud bo'lgan narsalarni saqlab qolish va saqlashga qaratilgan. Kodekslar, shu bilan birga, jamiyatni ulardagi funktsiyalar eng yuqori axloqiy tamoyillar va me'yorlarga muvofiq ravishda bajarilishini kafolatlaydi.
Axloqiy nuqtai nazardan, professional axloq qoidalari ikkita asosiy funktsiyani bajaradi:

• 
  jamiyat uchun sifat kafolati sifatida harakat qilish;
  
• 
  ma'lum bir soha mutaxassislari faoliyati doirasida o'rnatilgan standartlar va ushbu kodlar ishlab chiqilgan kasblar uchun cheklovlar haqida ma'lumot bilan tanishishga imkon beradi.
  

Muvaffaqiyatli axloq kodeksining belgilari
Taniqli amerikalik yozuvchi Jeyms Bowman, "Davlat boshqaruvidagi axloqiy chegaralar" nashrining nashri bo'lib, muvaffaqiyatli kasbiy axloq kodeksining uchta xususiyatini aniqladi:

1. 
   kod ma'lum bir soha mutaxassislarining xulq-atvori bo'yicha kerakli ko'rsatmalarni berishga qodir;
   
2. 
   ushbu hujjat kasbni o'z ichiga olgan ko'plab mutaxassisliklarga taalluqli ko'rinadi (uning tarkibidagi bir turdagi filial);
   
3. 
   axloq kodeksi unda ko'rsatilgan me'yorlarni bajarishning chinakam samarali vositasini taklif qilishi mumkin.
   

Shu bilan birga, alohida ta'kidlash kerakki, kasbiy axloq qoidalarini tartibga soluvchi hujjatlarning aksariyat qismi o'z mazmuniga sanktsiyalarni kiritmaydi. Agar majburiy standartlar hali ham axloq kodekslarida mavjud bo'lsa, unda bunday variantlar ancha aniqroq va idealga juda ozroq yaqinlashadi. Axir ular endi kerakli to'g'ri xatti-harakatlarning me'yoriy tavsiflari sifatida qabul qilinishi mumkin emas, balki davlat tomonidan tartibga solinadigan va belgilangan (kodekslar, federal qonunlar va boshqalar) haqiqiy normativ-huquqiy hujjatlarga o'xshash narsaga aylanadi. Go'yo ular maxsus belgilangan va qonuniy ravishda tasdiqlangan talablarning cheklangan to'plamini o'z ichiga oladi. Darhaqiqat, axloq kodeksi yagona to'g'ri xulq-atvor standartlarining tavsifiga aylangan, qonunga muvofiq sanktsiyalarni keltirib chiqaradigan qoidalar bajarilmasa, u axloq kodeksi bo'lishni to'xtatadi, ammo axloq qoidalariga aylanadi.