Mustaqil ishi Tadbirkorlikning tashkiliy huquqiy shakillari Reja

Toshkent moliya instituti
Andijon fakulteti Sirtqi bo’limi
Moliya va moliyaviy texnologiyalar yo’nalishi
2-kurs MMT 96-21 guruh talabasi
Sheraliyev Bahtiyorjonning
Mikroiqtisodiyot va makroiqtisodiyot
fanidan tayyorlagan
Mustaqil ishi
Tadbirkorlikning tashkiliy huquqiy shakillari
Reja:
1.Tadbirkorlik turlari va shakllari
2.. Tijorat tadbirkorligi
4. Moliyaviy tadbirkorlik
5.Konsultativ tadbirkorlik
6.Konsalting firma tomonidan mijozlarni jalb etish usullari
1. Tadbirkorlik turlari va shakllari
Barcha ko‘rinishdagi tadbirkorlik faoliyatlari turli belgilariga qarab toifalarga ajratiladi: xususan, faoliyat turi, mulkchilik shakli, mulkdorlar soni, tashkiliy-iqtisodiy shakllari, yollanma mehnatdan foydalanish darajasi va hokazolar bo‘yicha. Bulardan ayrimlarini ko‘rib chiqamiz. Turi yoki qo‘llanilishi bo‘yicha tadbirkorlik faoliyatlari - ishlab chiqarish, moliyaviy, tijorat-konsultativ va boshqa turlarga bo‘linadi. Bular barchasi birgalikda yoki alohida faoliyat ko‘rsatishi mumkin.
Mulkchilik shakli bo‘yicha korxona mulki xususiy, davlat, munitsipal bo‘lishi shuningdek, jamoa birlashmalari (tashkilotlari) ixtiyorida bo‘lishi mumkin. Bu borada mulkka egalik qilish huquqini belgilashda, mulkni xususiy, davlat, munitsipal yoki jamoa ixtiyorida ekanligidan qatiy nazar turli cheklamalarga yoki imtiyozlarga davlat tomonidan ko‘rsatma berilishiga yo‘l qo‘yilmaydi.
Mulkdorlar soni bo‘yicha tadbirkorlik faoliyati yakka tartibli yoki jamoa shaklida bo‘ladi. Yakka tartibli tadbirkorlikda mulk bir jismoniy shaxsga tegishli bo‘ladi. Jamoa tadbirkorligida esa mulk bir necha subyektga tegishli bo‘lib, ularning mulkka egalik hissalari aniqlangan yoki aniqlanmagan bo‘lishi mumkin. Bu borada mulkka egalik, undan foydalanish va ishlatish barcha mulkka egalik qiluvchilarning roziligi bilan amalga oshiriladi.
Tadbirkorlikni shakllari bo‘yicha: tashkiliy - huquqiy va tashkiliy iqtisodiy turlarga bo‘lish mumkin. Tashkiliy - huquqiy shakldagi tadbirkorlik jumlasiga shirkatlar, jamiyatlar, kooperativlar kiradi.
Shirkatlar - tadbirkorlik faoliyatini yuritish uchun tashkil etilgan shaxslar uyushmasidir. Shirkatlar korxonani tashkil etilishida ikki yoki undan ortiq shaxslar ishtirok etgan taqdirda tuziladi. Shirkat uyushmalarining afzalligi shundaki, ularda qo‘shimcha kapitalni jalb etish imkoniyati mavjuddir.
Bundan tashqari, mulk egasining bir nechta ekanligi, korxona ichida, egadorlarning bilimi, tajribasiga qarab, bir necha ixtisoslashgan sohani tashkil. etish imkonini beradi. Lekin tadbirkorlikning bunday tashkiliy-huquqiy shakli kamchiliklarga ega bo‘lib, ular quyidagilarda namoyon bo‘ladi: har bir shirkat ishtirokchisi o‘zining qo‘shgan hissasidan qatiy nazar. bir xil javobgarlikka ega. Bundan tashqari bir sherikning harakati qolgan sheriklar uchun, agar ular bunga qarshi bo‘lsalarda, majburiy bo‘lishi mumkin.
Shirkatlar mas’uliyati cheklanmagan va mas’uliyati cheklangan ikki guruhga bo‘linadi. Jamiyatlar, kamida ikki fuqaro yoki huquqiy shaxs tomonidan, ularning mablag‘larini birlashtirish orqali (pul yoki natura ko‘rinishida) xo‘jalik yuritish faoliyatini amalga oshirish maqsadida tuziladi. Mas’uliyati cheklangan jamiyat a’zolari uning majburiyatlari bo‘yicha javobgar hisoblanmaydi. Ular faqat o‘zlari qo‘shgan hissalari qiymati doirasida javobgardirlar. Bulardan farqli o‘laroq, qo‘shimcha masuliyatli jamiyat a’zolari o‘zlarining barcha mulklari bo‘yicha javobgar hisoblanadilar.
Tadbirkorlikning eng ko‘p tarqalgan ko‘rinishi aksiyadorlik ja-miyatidir. Ularning farqi shundaki, ularga qimmatli qog‘oz - aksiya chiqarish yo‘li bilan zarur mablag‘ni ishlab chiqarishga jalb etish huquqi berilgan. Bu borada aksiyadorlik jamiyati a’zolari jamiyat faoliyati yakunlari bo‘yicha, o‘zlari egalik qilayotgan aksiyalar qiymati chegarasida javobgar hisoblanadilar.
Ishlab chiqarish yoki boshqa xo‘jalik yuritish faoliyatini yo‘lga qo‘yish maqsadida shaxslar guruhi tomonidan tuzilgan korxona kooperativ korxona deb ataladi.
Kooperativ a’zolari uchun, ularning shaxsan mehnat qilishlari yoki kooperativ faoliyatida qatnashishpari, shuningdek ular tomonidan badallarni birlashtirishi majburiydir.
Tadbirkorlikning asosiy tashkiliy-iqtisodiy shakllariga kon-sernlarni, assotsiatsiyalarni, konsorsiumlarni, sindikatlarni, kartellarni, moliyaviy — sanoat guruhlarni kiritish mumkin.
Konsern - ko‘p tarmoqli aksiyadorlik jamiyati bo‘lib, korxona-larni qatnashishi tizimi orqali nazorat qiladi. Konsern tarmoqlanib chiqqan sho‘ba kompaniyalarning aksiyalari nazorat paketlariga egalik qiladi. O‘z navbatida sho‘ba kompaniyalar ham boshqa aksiyadorlik kompaniyalar (jumladan chet ellardagi) aksiyalari nazorat paketlariga egalik qilishi mumkin.
Assotsiatsiya — iqtisodiy jihatdan mustaqil bo‘lgan korxonalar, tashkilotlarning ixtiyoriy birlashmasidir. Assotsiatsiyaga birlashgan korxona va tashkilotlar ayni paytda boshqa tuzilmalar tarkibiga ham kirishi mumkin. Odatda, assotsiatsiya tarkibiga bir hududda joylashgan, bir sohaga ixtisoslashgan korxona va tashkilotlar kiradi. Assotsiatsiyaga birlashishdan asosiy maqsad - ilmiy-texnika, ishlab-chiqarish, iqtisodiy-ijtimoiy va boshqa muammolarni birgalikda hal etishdir.
Konsorsium - yirik moliyaviy operatsiyalarni amalga oshirish maqsadida tuzilgan tadbirkorlarning uyushmasidir.
Tadbirkorlarning bunday uyushmasi yirik loyihalarga mablag‘ sarflash imkoniga ega bo‘lib, bunda tavakkalchilik bir muncha kamayadi, chunki javobgarlik ko‘plab qatnashchilar o‘rtasida taqsimlanadi.
Sindikat - ortiqcha raqobatchilikni cheklash maqsadida, mahsulot sotish uchun tuzilgan bir tarmoqdagi korxonalar birlashmasidir.
Kartel — bir. sohadagi korxonalarning, mahsulot, xizmat narxlari, bozorni taqsimlanishi, umumiy ishlab chiqarish hajmidagi qissasi va boshqalar bo‘yicha kelishuvidir.
Tadbirkorlikning yangi tashkiliy - iqtisodiy shakli moliya-sanoat
guruhidir (MSG). Ular sanoat, bank, sug‘urta va savdo kapitalining
shuningdek, korxona va tashkilotlarning intellektual potensiallari
birlashmasini tashkil etadi.
Iqtisodiy rivojlangan davlatlarda tijorat korxonalarining asosiy shakllari
Bularga xususiy tadbirkorlik firmalari, hamkorlik korxonalari, kooperatsiyalar kiradi. «Firma» deganda xo‘jalik mustaqilligiga ega bo‘lgan, ishlab chiqarish yoki boshqa faoliyat yurituvchi iqtisodiy subyekt tushuniladi.
Xususiy tadbirkorlik firma - shunday korxonaki, uning egasi o‘z manfaatlari yo‘lida mustaqil ish olib boradi. U firmani boshqaradi, olingan barcha daromadga egalik qiladi, firmaning barcha majburiyatlari bo‘yicha javobgar hisoblanadi.
Firma egasi ishchilarni ishga yollash va ishdan bo‘shatish huquqiga ega, shartnomalar tuzadi. Firmaning afzalligi shundaki, uning boshqaruvi sodda, xarakat faoliyati erkin, iqtisodiy mazmuni yetarlicha kuchli hisoblanadi (bir kishi barcha foydaning egasidir).
Kamchiliklari esa quyidagilardan iborat: moliyaviy va moddiy resurslarning cheklanganligi, rivojlangan ichki ishlab chiqarish ixtisoslashuvining va takomillashgan boshqaruv tizimining yo‘qligi, javobgarlikning cheklanmaganligi.
Hamkorlik korxonalar - hamkorlikda egalik qiluvchi va boshqaruvchi bir necha shaxslar tomonidan tashkil etilgan firma yoki korxonadir. Bunda barcha hamkorlarga muhim huquqlar beriladi, biroq hamkorlik mas’uliyati cheklangan bo‘lib, bu borada firma faoliyati bo‘yicha to‘liq javob beruvchi asosiy hamkorlar bilan bir qatorda, faqat ishga qo‘shgan hissalari bilan javobgar bo‘luvchi hamkorlar (masuliyati cheklangan hamkorlar) ham bo‘ladi.
Hamkorlik sharoitida moliyaviy masalalarnini hal etish nisbatan osondir. Bunday firmada, xususiy tadbirkorlik firmadan farqli ravishda mehnat taqsimoti, ishlab chiqarish va boshqaruvni ixtisoslashtirilishidan foydalanish mumkin. hamkorlikning kamchiligi funksiyalar taqsimoti bo‘lib, buning natijasida faoliyat yuritilishida kelishmovchiliklar va xatto manfaatlarning mos kelmasligi hollari yuzaga kelishi mumkin. Natijada kelishmovchiliklar sababli bir yoki bir necha hamkorning ishdan chiqib ketishi, hamkorlikning barbod bo‘lishi havfini tug‘diradi.
Korporatsiya deganda huquqiy shaxs shaklidagi yoki korxona tushu-niladi. Bunda har bir mulkdorning javobgarligi mazkur korxonaga hissasi chegarasida cheklanadi.
Korporatsiya — paychilik asosidagi jamiyatdir. Jamiyatning aksiya-larini sotib olar ekan, alohida shaxslar koorporatsiya mulkdorlari qatoridan joy oladi. Shu tariqa jamiyatga ko‘p miqdordagi aholining moliyaviy mablag‘lari jalb qilinadi. Aksiya egalari foydaning bir qismini dividend sifatida oladilar, Ular faqat aksiya sotib olishda sarflangan mablag‘lari bo‘yicha tavakkal qiladilar. Korporatsiya aksiyalar - egalariga bog‘liq holda mavjuddir. Shu boisdan korporatsiyalar nisbatan mustaqkam, ishonchli korxona hisoblanadi.
Korporatsiyaning kamchiliklaridan biri turli suiiste’molchilik harakatlari uchun imkoniyat mavjudligi, shuningdek mayda va o‘rtahol aksiya egalari tomonidan korporatsiya faoliyatini nazorat qilish imkonining yo‘qligidir.
Amerika Qo‘shma Shtatlarida kapital tadbirkorlik assotsiatsiya-larida to‘plangan bo‘lib, ularning eng ko‘p tarqalgani tarmoq assotsia-siyalaridir. Assotsiatsiyalar kompaniyalarga (alohida biznesmenlarga, korporatsiyalarga, firmalarga) moliyaviy hisobotlar qilishda, budjetni rejalashtirishda yordam ko‘rsatadilar: narx tashkil bo‘lishini o‘rganadi, bozor konyukturasini tekshiradi, tijorat-reklama samaradorligini oshirishning yangi yo‘llarini izlaydi.
AQShda franchayzing deb ataluvchi yirik korxonalarining kichik korxonalar bilan imtiyozli hamkorligi keng taraqqiy etgan.
Franchayzingni asosiy maqsadi kichik biznesni rivojlanishi uchun moliyaviy, moddiy, axborot va ishchi kuchi resurslaridan keng ko‘lamda foydalanishdir..
Barcha asosiy ko‘rsatkichlar bo‘yicha Yaponiyada jamoa ko‘rinishida guruhlashgan tadbirkorlar oldinda turadilar. Yaponiyada boshqaruvchilar va boshqa ishchi-xizmatchilar o‘zlari xizmat qilayotgan firmani juda e’zozlaydilar. Notanish kimsaga o‘zlarini tanishtirar ekanlar avval firma nomini, so‘ngra o‘z ism-shariflarini aytadilar. Yaponlar jamiyatida qadimdan rusum bo‘lib kelgan boshliqlar va
unga bo‘ysunuvchilar o‘rtasidagi norasmiy, yumshoq muomala, mehnat
munosabatlari Yaponiya korporatsiyalarida tadbirkorlikning. guruq-
lashgan shaklini yuqori darajada rivojlanishiga sabab bo‘ldi. Bu
borada, odatda, muhim tadbirkorlikka oid qarorlar (masalan, yangi
mahsulot ishlab chiqarishni yo‘lga qo‘yish) har doim oliy bosh-
qaruvchilar tomonidan qabul qilinsada, bu
quyi guruhlar albatta, ishtirok etadi.