Национальная холдинговая компания "узбекнефтегаз" единая система управления охраной труда в нефтегазовой

11.4. Инструктаж на рабочем месте 
11.4.1. С работниками независимо от их образования, квалификации 
и стажа работы по данной профессии или должности, кроме вводного 
инструктажа, должен проводится инструктаж на рабочем месте. 
11.4.2. Инструктаж на рабочем месте проводится: 
-со всеми работниками и служащими, принятыми на работу или 
переводимыми (независимо от срока перевода) из одного подразделения 
(цеха) в другое, с одной работы на другую или другой участок, с иным 
характером работы (при изменении производственных условий), во всех 
случаях - когда работнику поручается новая для него работа; 
-с работниками, командированными для работы на данное 
предприятие; 
-с учащимися и студентами, прибывшими на производственное 
обучение или практику; 
-с другими лицами, допущенными на территорию предприятия или в 
цех для выполнения работ. 
11.4.3. Цель инструктажа на рабочем месте-ознакомление каждого 
работника с основными правилами безопасных методов и приёмов работы, 
обновление и закрепление у работников знаний требований безопасности. 
При инструктаже работнику должно быть разъяснено: 
-основные его обязанности, правила поведения на рабочем месте, на 
территории предприятия, цеха, содержание инструкций по безопасному 
ведению работ по его профессии; 
-общие сведения о производственном процессе и применяемом 

---

77 
оборудовании, механизмах и машинах; 
-требования безопасности при обслуживании оборудования, ме-
ханизмов и машин на которых предстоит ему работать; 
-порядок подготовки, организации и содержания рабочих мест; 
-безопасные приёмы и методы работы, появления возможных 
опасностей и меры их устранения; 
-средства индивидуальной защиты, порядок, правила применения и 
пользования ими; 
-требования пожарной безопасности в цехе, на рабочем месте; 
-методы и способы оказания первой (доврачебной) помощи пос-
традавшим при несчастных случаях и других. 
11.4.4. Проведение инструктажей на рабочем месте у рабочих 
возлагается на мастера, а у служащих на руководителя подразделения в 
подчинении которого он работает. Инструктирующий обязан показать 
работнику все опасные зоны на рабочем месте, оборудовании, ознакомить 
со способами правильной и безопасной организации рабочего места, 
безопасными методами и приёмами выполнения работ, применение 
опасных приёмов работ, которые могут привести к травмированию или 
отравлению как самих работающих, так и окружающих. 
11.4.5. Инструктаж рабочих, допущенных к обслуживанию и ремон-
ту электроустановок и другого сложного оборудования, и механизмов, 
мастер проводит с работниками соответствующих служб (механиками, 
энергетиками, технологами и так далее). 
11.4.6. 
Инструктаж персонала, обслуживающего электро-
технологическое оборудование и электрифицированные агрегаты, и 
присвоение ему квалификационной группы по технике безопасности 
должен проводить электротехнический персонал не ниже Ш 
квалификационной группы. 
11.4.22. Инструктаж на рабочем месте проводится по программам, 
инструкциям, разработанных для рабочих однородной профессии кии для 
отдельных видов работ на основании правил, норм и стандартов с учётом 
конкретных условий работы. 
11.4.23. Программы и инструкции разрабатываются специалистами 
отделов и служб, согласовываются со службой охраны труда и техники 
безопасности и утверждаются заместителем руководителя предприятия 
(гл. инженером) по согласованию с профсоюзным комитетом. 
Порядок разработки инструкций изложены в" Положении о едином 
порядке разработки, согласования, утверждения, учёта, хранения и 
пересмотра инструкций по безопасности труда в нефтегазовой отрасли". 
Программы инструктажей рабочих так же как и инструкции, должны 

---

78 
пересматриваться не реже одного раза в 5 лет, а для работающих по 
профессиям или видам работ, связанным с повышенной опасностью не-
реже одного раза в 3 года. 
11.4.24. Работники обязаны соблюдать инструкции по безопасному 
ведению работ, обращение с машинами и механизмами, пользоваться 
средствами индивидуальной защиты. Несоблюдение требований инс-
трукций рассматривается как нарушение трудовой и производственной 
дисциплины. 
11.4.25. Первичный инструктаж рабочих непосредственно на рабо-
чем месте должен проводиться перед допуском их к самостоятельной 
работе. Первичный инструктаж проводится по утверждённым программам 
и инструкциям с учётом особенностей и условий работы. 
11.4.26. Первичный инструктаж рабочих в зависимости от профес-
сии и характера работы проводится в течении нескольких смен и 
сопровождается ознакомлением их с производственным процессом, по-
казом безопасных приёмов и методов работы, и как правило, проводится 
индивидуально с каждым рабочим. 
11.4.27. Мастер по окончании инструктажа должен убедиться в том, 
что рабочий усвоил безопасные приёмы и методы работы и практически 
знает требования безопасности, относящиеся к его работе. 
11.4.28. Проведение первичного инструктажа оформляется в "Жур-
нал регистрации инструктажей персонала на рабочем месте". (Приложение 
4) 
11.4.29. Работы, связанные с обслуживанием, испытанием, наладкой 
и ремонтом оборудования, применением в работе особо опасных и 
вредных веществ, кроме первичного инструктажа, перед допуском к 
самостоятельной работе должно проводиться практическое обучение 
непосредственно на рабочем месте (стажировка). Необходимость ста-
жировки и её сроки в зависимости от специфики работы и профессио-
нальной подготовленности инструктируемых определяется работодателем 
по согласованию с профсоюзным комитетом. 
11.4.30. Со всеми рабочими независимо от их образования, ква-
лификации и стажа работы периодически, через каждые 3 месяца работы, 
должен проводиться периодический инструктаж по безопасному ведению 
работ. 
11.4.31.